Beruflicher Aufstieg im Versicherungswesen
Dein Weg zu Erfolg und Berufszufriedenheit – starte jetzt mit einer Ausbildung bei einem der Top-Unternehmen in Deutschland. Du suchst nach einer Herausforderung, die deine Fähigkeiten stärkt und dich auf eine erfolgreiche Karriere vorbereitet.
1. Sie helfen unseren Kunden aktiv bei der Verwirklichung ihrer Ziele durch die Beratung zu Versicherungsfragen, zum Bausparen, zur Vermögensbildung und zu Kapitalanlagen
2. Sie erfassen die Wünsche und Bedürfnisse der Kunden und reagieren auf deren Anfragen
* Sie betreuen einen festen Kundenstamm und gewinnen neue Kunden für unsere Unternehmung
Dies erwartet Sie:
3. Praxisnahe Ausbildung: Sie erlernen die Grundlagen des Versicherungswesens in unseren Geschäftsstellen und erhalten umfassende Einblicke in Ihr Berufsbild
4. Studium an der ADG Business School: In Zusammenarbeit mit unserer Partnerhochschule vermitteln wir Ihnen das nötige Fachwissen und die Theorie hinter dem Versicherungsmanagement
5. Mentoring-Programm: Sie werden von erfahrenen Kollegen und Kolleginnen begleitet, die Ihnen wertvolle Tipps und Unterstützung bieten
6. Persönliche Weiterentwicklung: Neben der fachlichen Ausbildung fördern wir Ihre persönlichen Stärken und unterstützen eine individuelle Weiterentwicklung
7. Qualifizierungsmaßnahmen und eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen
8. Überdurchschnittliche Vergütung (jeweils 14x jährlich)
9. Ausbildungsjahr 1.205 Euro pro Monat
10. Ausbildungsjahr 1.282 Euro pro Monat
* Ausbildungsjahr 1.370 Euro pro Monat
Zu Ihren Qualifikationen gehören:
11. Gutes bis gutes Abitur
12. Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und dem Versicherungswesen
13. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Engagement
14. Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine proaktive Einstellung
15. Ihnen fällt es leicht, Kontakte zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen
* Sie fördern Vertrauen durch Ihr ehrliches Auftreten und Verhalten
Wir bieten Ihnen:
16. Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub
17. Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung (Fixgehalt, Provisionen), Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen
18. Umfangreiche Karriere Chancen: Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting
19. Strukturierte Aus- und Weiterbildung: kostenfreie Seminare und E-Learnings, interne Qualifizierungsmaßnahmen und eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen
20. Beste Voraussetzungen: Sehr gute Übernahmechancen, tarifvertragliche Anstellung bei einem Marktführer in der privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breit aufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung
* Weitere Benefits: Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents, betriebliche Krankenversicherung mit einem vielfältigen Angebot an attraktiven Zusatzleistungen und vieles mehr