Unser Angebot
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Verfahrensmechaniker (m/w/d) – Beschichtungstechnik in Leipzig .
Deine Aufgaben:
1. Beschichtungsobjekte bzw. unterschiedliche Beschichtungsuntergründe (Metall, Holz, Kunststoff) vorbehandeln
2. Reinigen, beizen (chemisches Entrosten), strahlen, grundieren, spachteln, schleifen
3. Einrichtungen und Anlagen einstellen, steuern, überwachen und warten
4. funktionelle und dekorative Schichten auf Werkstoff (Metall, Holz, Kunststoff) aufbringen
Deine Stärken:
5. Abgeschlossene Ausbildung zum Verfahrensmechaniker (m/w/d) - Beschichtungstechnik oder vergleichbar
6. Erfahrung in der Pulverbeschichtung
7. selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
8. handwerkliches Geschick
Freu Dich auf:
9. Jobwechsel! Übernahme deines alten Urlaubsanspruches, sowie Verkürzung der Probezeit auf 3 Monate
10. exklusive Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Kategorien
11. Weiterbildung und Qualifizierung über unseren Partner BBQ
12. bei ehrenamtlicher Tätigkeit 2 Tage extra Urlaub im Jahr
13. Kein PKW? Wir bieten Dir ein Jobbike!
14. Übernahme der Kinderbetreuungskosten bis zu 150-, € im Monat oder Jobticket
15. Freikarten für Heimspiele der SC DHfK Leipzig je nach Verfügbarkeit
Jetzt fehlt nur noch ein Schritt – bewirb Dich gleich unter oder 0341-9837824. Gerne kannst Du uns mit Deinen Bewerbungsunterlagen in unserer Niederlassung besuchen, auch ohne Termin.
Noch Fragen? Dann melde Dich gern bei uns:
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Daniela Besser
Großer Brockhaus 1
04103 Leipzig
Tel.: 0341 983 78 24
Mobil: 0177 622 7901
E-Mail:>
Unsere Benefits
Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.