Das Jahresbruttogehalt* für die Position Sicherheitsmitarbeiter:in / Security Mitarbeiter:in (w/m/d) Schutz kritischer Infrastruktur liegt aktuell, abhängig von deinen beruflichen Erfahrungen und Qualifikation, entsprechenden Zulagen und Prämien zwischen: 38.500 und 43.000 €
Deine Aufgaben:
* Du schützt die kritische Infrastruktur im Bahnbetrieb und sorgst damit für einen reibungslosen Bahnverkehr und ein störungsfreies Schienennetz
* Gemeinsam mit der Bundespolizei, Unternehmen der DB AG und anderen Partnern sorgst du für ein hohes Sicherheitsniveau
* Dir steht moderne Sicherheits- und Kommunikationstechnik zur Verfügung, um deine Aufgaben effektiv zu erfüllen
* Du führst Kontrollen und Sicherheitschecks im Bahnbetrieb durch, um potenzielle Gefahren (z.B. nicht abgedeckte Kabelschächte oder Sabotage) frühzeitig zu erkennen und zu verhindern
* Des Weiteren sorgst du für die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und hilfst dabei, Notfallsituationen zu managen und zu entschärfen
Dein Profil:
* Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder eine erfolgreich abgelegte IHK-Sachkundeprüfung nach §34a Gewerbeordnung sowie optimalerweise Berufserfahrung im Sicherheitsbereich
* Bereitschaft zur Teilnahme an Bahnbetrieblichen Funktionsausbildungen, z.B. als Selbstsicherer:in, Helfer:in im Bahnbetrieb oder Bahnübergangsposten, sowie Sonderschulungen
* Arbeiten im Schichtdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit) sowie Reisetätigkeiten in Nordbayern stellen für dich kein Problem dar
* Idealerweise besitzt du einen gültigen Führerschein der Klasse B. Falls nicht, unterstützen wir dich mit einer Führerscheinfinanzierung von bis zu 2.000 EUR netto
* Gute körperliche Leistungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, in herausfordernden Situationen ruhig und effizient zu handeln
* Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab
Bitte beachte, dass bei einer Einstellung eine Prüfung hinsichtlich des Führungszeugnisses vorgenommen wird, welches eintragungsfrei sein muss
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.