Gärtnermeister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau 18.11.2025 Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz Diez
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Gärtnermeister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
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Diez
Informationen zur Anzeige:
Gärtnermeister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
Diez
Aktualität: 18.11.2025
Anzeigeninhalt:
18.11.2025, Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz
Diez
Gärtnermeister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
Über uns:
Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit.
Aufgaben:
* Ausschreibung und Vergabe von Landschaftsbauleistungen
* Baudurchführung und -abwicklung
* Unterhaltung von landespflegerischen Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen
Qualifikationen:
* Erfolgreicher Abschluss als Gärtnermeister (m/w/d) oder als Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
* Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
* Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten
* Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, ein Privat-Kfz für dienstliche Zwecke gegen entsprechende Entschädigung zu nutzen
* EDV-Kenntnisse in Microsoft Office setzen wir voraus, Erfahrungen in einschlägigen Fachanwendungen z.B. Flistra sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung
* Kenntnisse in den relevanten Regelwerken und Gesetzen sowie im Bereich Vertragswesen sind wünschenswert, aber keine Bedingung
Wir bieten:
* Einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz
* Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum
* Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
* Vereinbarkeit von Beruf und Familie
* Flexible Arbeitszeiten
* Möglichkeiten zur anteilsmäßigen Arbeit im Homeoffice
* Attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
* Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Weitere Informationen:
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert.
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