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Head of department - adas / fahrassistenzsysteme (m/w/d) (gaimersheim, de, 85080)

Gaimersheim
Bertrandt
Manager
Inserat online seit: 17 April
Beschreibung

Wir sind Bertrandt.

Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenüber-greifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.


Aufgaben & Verantwortlichkeiten

* Gesamtverantwortung für die Abteilung ADAS / Fahrassistenzsysteme, inkl. disziplinarischer und fachlicher Führung
* Gesamtverantwortung für Qualität, Termine, Budget und Ressourcen für unsere Projekte im entsprechenden technischen Aufgabenfeld
* P&L‑Verantwortung (Profit Center) inkl. Budget‑, Forecast‑, Auslastungs‑ und Ergebnissteuerung
* Zentraler Ansprechpartner für den OEM Audi und unser Leistungsportfolio vor Ort.
* Aktive Vertriebs‑ und Business‑Development‑Verantwortung im Feld ADAS, Autonomous Driving und SDV
* Weiterentwicklung der technischen Kompetenz im ADAS‑Umfeld, Etablierung von KVP und Operational Excellence





Anforderungen & Qualifikation

* Nachweisliche technische Expertise in ADAS / Fahrerassistenzsystemen, idealerweise Autonomous Driving und SDV
* Fundiertes Verständnis für Software, Connectivity und Automotive‑Systeme
* Bestehendes Netzwerk auf Entscheiderebene beim OEM Audi
* Mehrjährige Erfahrung als Abteilungsleiter, Head of Department oder vergleichbare Führungsrolle
* Ausgeprägte Leadership‑, Kommunikations‑ und Durchsetzungsfähigkeit
* Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse



Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

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