Overview
Divisional SCM Manager (m/w/d) - Head of Supply Chain Management. bilstein group Engineering entwickelt hochwertige Produkte mit Präzision und Leidenschaft und ist Vorreiter im Segment. Das Unternehmen arbeitet mit langfristigen Kundenbeziehungen und hohem Auftragsvolumen und wächst kontinuierlich.
Responsibilities
* Führung: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung unseres Supply-Chain Management Teams.
* Entwicklung von SCM-Strategien: Sie entwickeln Strategien und Konzepte zur nachhaltigen Optimierung der gesamten Lieferkette.
* Prozessoptimierung: Sie analysieren bestehende Logistik- und Beschaffungsprozesse und initiieren gezielte Verbesserungsmaßnahmen.
* Lieferantenmanagement: Sie verantworten die Auswahl, Bewertung und Entwicklung unserer Lieferanten und führen Vertrags- und Preisverhandlungen durch.
* Logistik- und Warenflusssteuerung: Sie planen und steuern die Warenströme, Lagerbestände und Transportprozesse, um eine bedarfsgerechte Versorgung der Produktion zu gewährleisten.
* Kapazitäts- und Produktionsplanung: Sie stellen sicher, dass unsere Fertigungskapazität optimal ausgelastet ist und den Bedarf deckt.
* Risikomanagement & Qualitätssicherung: Sie erkennen potenzielle Risiken innerhalb der Lieferkette frühzeitig, entwickeln präventive Maßnahmen und sichern die Einhaltung der Qualitätsstandards über alle Phasen der Lieferkette.
Qualifications
* Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium, z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Fundierte Berufserfahrung im Supply Chain Management in einem produzierenden Umfeld.
* Erfahrung in der Führung von Teams – mit dem Anspruch, Mitarbeitende zu fördern, zu fordern und gemeinsam weiterzuentwickeln.
* Ausgeprägtes Prozessverständnis, Zahlenaffinität, Organisationsgeschick und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen.
* Gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit SCM-Software, z.B. SAP oder ADD*ONE.
Benefits
* Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Raum für eigene Ideen.
* Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
* Gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, 38,5 Stunden/Woche und 30 Tagen Urlaub.
* Attraktives Gehaltspaket inkl. Mitarbeiterkapitalbeteiligung, Erfolgsbeteiligung und Mitarbeiterrabatten.
* Weiterbildungen sind fest in unserer Unternehmenspolitik verankert, mit vielfältigen Perspektiven sowie Entwicklungsmöglichkeiten.
* Ergonomische Arbeitsplätze unterstützen die Gesundheit am Arbeitsplatz.
* Rabatt auf KFZ-Ersatzteile (ca. 30%).
* Bike-Leasing-Angebot.
* Vergünstigungen bei über 1.000 Kooperationspartnern in Bereichen wie Lifestyle, Mode, Travel uvm.
* Zuschuss zum Deutschlandticket.
Seniority level
* Director
Employment type
* Full-time
Job function
* Management and Manufacturing
Industries
* Motor Vehicle Manufacturing
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