Tätigkeitsbereich
Die Klinik Weser des Reha-Zentrums Bad Pyrmont ist eine modern ausgestattete, zukunftsorientierte Rehabilitationsklinik für Orthopädie mit Betten. Wir führen Anschlussheilbehandlungen und medizinische Rehabilitationsmaßnahmen stationär und ganztägig ambulant durch.
Bad Pyrmont liegt im landschaftlich und kulturell reizvollen Weserbergland in der Nähe von Hameln.
Ihre Aufgaben
• Betreuung und Versorgung der Rehabilitanden*innen
• Unterstützung bei Visiten
• administrative Aufgaben
• Überprüfung der Vitalwerte
Die Tätigkeit erfordert den regelmäßigen Umgang mit dem PC (z. B. Word, Excel, KIS, Klinet).
Ihr Profil
• Sie verfügen über die Erlaubnis zum Führen der
Berufsbezeichnung
„Pflegefachfrau*Pflegefachmann“ oder
„Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Kinderkrankenpfleger*in oder Krankenschwester/Krankenpfleger”
• Freude an der Arbeit im Umgang mit Menschen
• ein hohes Maß an Engagement, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Wechselschicht (Früh-, Spät- und Nachtdienste)
Bereitschaft zur Arbeit an Samstagen, Sonntagen und an Feiertagen
Wir bieten Ihnen
1. einen sicheren Arbeitsplatz mit Vergütung nach dem Tarifvertrag der Deutschen Rentenversicherung Bund.
2. 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
3. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
4. Zusätzliche Zahlung einer Pflegezulage, allgemeinen Zulage für Kliniken, Schichtzulage
5. alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
6. Eine Jahressonderzahlung
7. Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
8. Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Betriebssportangebote
9. ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team Eine anspruchsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst
Weitere Informationen
10. Wir möchten darauf hinweisen, dass in unseren Reha-Zentren aufgrund der einrichtungsbezogenen Impfpflicht für Beschäftigte im Gesundheits- und Sozialwesen die Masernschutzimpfung verpflichtend und vor einer Einstellung nachzuweisen ist.
11. Die Deutsche Rentenversicherung hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
12. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs.2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
13. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Vorteile
14. Familienfreundliche Arbeitszeiten
15. 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
16. Jahressonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
17. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
18. Betriebliche Altersversorgung (VBL)
19. Kinderbetreuungsangebot
20. Unbefristete Stelle
21. Betriebssportangebote