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Volljurist:in schadensfälle komplex

Stuttgart
JR OP Personalservice
Volljurist
100.000 € - 125.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 30 Juli
Beschreibung

SV SparkassenVersicherung

Volljurist:in Schadensfälle komplex
für unseren Standort in Stuttgart (befristet für 2 Jahre)

Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft.

* Sie bearbeiten vorwiegend komplexe Haftpflicht-Schadensfälle, insbesondere in den Bereichen Produkthaftpflicht, Architekten-Haftpflicht, Vermögensschäden sowie Personenschäden
* Dabei begleiten Sie prozessual die kompletten Schadensfälle von Anfang bis Ende
* Sie verhandeln mit Kunden, Maklern, firmenverbundenen Vermittlern sowie Rechtsanwälten, auch bei Großschäden
* Sie betreuen darüber hinaus auch Vorstands- und BaFin-Beschwerden
* Bei Engagement und Interesse übernehmen Sie zusätzlich Sonderaufgaben
* Sie sind Volljurist:in und haben idealerweise Erfahrung in der Bearbeitung von Schäden in den Bereichen Haftpflicht und Unfallversicherung
* Sie verfügen über gute theoretische und praktische Fachkenntnisse in Bezug auf Bedingungen, Klauseln, Gesetze und Rechtsprechung
* Sie handeln kunden- und serviceorientiert, wirtschaftlich und verantwortungsbewusst
* Der Umgang mit modernen EDV-Systemen ist für Sie selbstverständlich
* Attraktive Vergütung
13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket
* Flexibilität und Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Homeoffice und mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub, z. B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro
* Besonderes Arbeitsklima
Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • Enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • Standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme
* Gesundheit und Fitness
Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events
* Persönliche Weiterentwicklung
Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation
* Wohlfühlen am Arbeitsplatz
Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • Kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund
#J-18808-Ljbffr

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