Für unsere LWL.IT Service Abteilung. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich.
Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung.
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 8243 bis zum
Ihre Aufgaben
* Sicherstellung des Betriebs unserer Rechenzentren, Weiterentwicklung der Infrastruktur sowie zugehöriger Systeme und Dokumentationen (Zutrittsvorgänge)
* Planung, Redesign und Umsetzung zukunftsfähiger Rechenzentrumsstandorte insbesondere im Bereich Infrastruktur
* Verwaltung und Dokumentation des Rackspace sowie der Ports an Top-of-Rack- und Management-Switches, strukturierte Pflege der entsprechenden Dokumentationssysteme
* Administration der PDUs und Netzwerkinfrastruktur, Überwachung der Performance, Integrität und Verfügbarkeit der Systeme und Unterstützung bei Optimierung und Troubleshooting im LAN-Bereich
* Unterstützung beim Notfallmanagement und Pflege der zugehörigen Wiederherstellungsdokumentation sowie interner Richtlinien
* Begleitung und Koordination der externen Dienstleister
* Beraten der Führungsebenen bei strategischen und infrastrukturellen Fragestellungen rund um den Rechenzentrumsbetrieb
* enge Zusammenarbeit mit den Kollegen aus dem Bereich Netzwerk
Ihr Profil
* mehrjährige Erfahrung im Betrieb, der Betreuung und Weiterentwicklung von Rechenzentren und zugehöriger Infrastruktur
* tiefgehende Kenntnisse in der Verwaltung von Rackspace-Kapazitäten, PDUs und Netzwerkinfrastruktur – insbesondere im Umgang mit Switches
* sicherer Umgang mit Dokumentations- und CMDB-Systemen (z. B. i-doit, NetBox) sowie strukturierte Pflege technischer Informationen
* versierte Anwendung von Tools für Monitoring, Management und Netzwerk-Troubleshooting im LAN-Umfeld
* Grundkenntnisse im Notfallmanagement sowie Erfahrung in der Planung und Dokumentation von Wiederherstellungsprozessen
* Kommunikationsstärke und Koordinationsfähigkeit
* analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
* hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und serviceorientiertem Handeln
* Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zu Vor-Ort-Terminen
* fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mindestens C-Niveau)
sowie
* ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z. B. aus den Fachbereichen der Informatik, Technik, Mathematik
oder
* Sonstige Beschäftigte mit vergleichbaren Kenntnissen z. B. als Berufseinsteiger: in und Quereinsteiger: in mit der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung:
* mit einer abgeschlossenen Ausbildung z. B. als Fachinformatiker: in, Informatikkaufmann: frau oder IT-Systemelektroniker: in oder
* einer vergleichbaren langjährigen Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen.
Unser Angebot
Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN – wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe
Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen
Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite