Die Stelle ist vorerst befristet für 2 Jahre, eine anschließende Verlängerung im Rahmen der Facharzt-Ausbildung ist nicht ausgeschlossen. Nummer: 169-2025 Beschäftigungsart: Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Beginn zum: nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Aufgaben Wahrnehmung von Aufgaben in der fachspezifischen internistisch-kardiologischen Krankenversorgung. Das schließt die kardiologische Weiterbildung inkl. Echokardiographie, Internistische Intensivmedizin, invasive Kardiologie und Elektrophysiologie ein. Über das interdisziplinäre Rotationssystem zwischen den internistischen Kliniken des UKH wird das gesamte internistische Spektrum abgebildet. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit zur Angiologischen Weiterbildung. Ihr Profil Approbation als Arzt/Ärztin Bereitschaft zur Teamarbeit und zur interdisziplinären Kooperation Falls eine medizinische Promotion angestrebt wird, wird ein gut organisierter Rahmen für den zügigen berufsbegleitenden Abschluss einer klinischen medizinischen Promotion, mit gezielter Förderung durch die ärztliche Leitung der Klinik angeboten Bei Interesse an klinischer- oder experimenteller Forschung wird ein an Ihrem persönlichen Interessensprofil angepasstes Entwicklungsprogramm mit organisatorischer und personeller Förderung durch die ärztliche Leitung der Klinik erarbeitet Wir bieten Ihnen Attraktive Vergütung und wohlverdiente Auszeiten leistungsgerechte Vergütung je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe Ä1b unseres Haustarifvertrages vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (VBL) 30 Tage Erholungsurlaub Alles für einen erfolgreichen Start digitales Informationsportal für einen gelungenen Einstieg eine flexible Einarbeitungsphase, die Ihnen ausreichend Zeit gibt, sich mit Ihren neuen Aufgaben vertraut zu machen Entwicklungsmöglichkeiten nach Maß großes Angebot an kostenfreien Fort- und Weiterbildungen bedarfsorientierte Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Gesunde Rahmenbedingungen gesundheitsfördernde Maßnahmen (in den Bereichen Ernährung, Bewegung, mentale Gesundheit und Suchtprävention) umfangreiches Angebot an Sportkursen über das Unisportzentrum Halle Mitarbeiterrestaurant mit gesundem, frischem und saisonalem Angebot am Standort Ernst-Grube-Straße Familienfreundliches Arbeitsumfeld Betriebskindergarten für Mitarbeiterkinder* (ohne Ferienschließzeiten, frühe Öffnungszeiten sowie lange Betreuungsmöglichkeiten, *abhängig von der Verfügbarkeit der Plätze) Mitarbeiterfest (UMH) mit Familie Beratung rund um Kinderbetreuung und Pflegezeit Still- und Ruheraum sowie Eltern-Kind-Büro am Standort Ernst-Grube-Straße Weitere Mitarbeitervorteile umfangreiches Mitarbeitervergünstigungsprogramm ( Corporate Benefits - Produkte und Dienstleistungen zahlreicher, namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen), Personal-Apothekenverkauf, Zuschuss zum Job-/Deutschlandticket der HAVAG sehr gute Anbindung und Erreichbarkeit durch öffentlichen Nahverkehr Unternehmens- und Teamevents (u.a. Mitarbeiterfest, Volleyballturnier, Firmenlauf) Sie wollen mehr erfahren? Weitere Gründe sich für das Universitätsklinikum Halle (Saale) als Arbeitgeber zu entscheiden: https://www.umh.de/karriereportal/die-universitaetsmedizin-als-arbeitgeber Gleichstellungsgrundsatz Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Halle (Saale) fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fordert Frauen mit entsprechender Qualifikation ausdrücklich zur Bewerbung auf.