Position: SAP-Berater
Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet eine vielfältige Herausforderung in der SAP-Beratung. Als SAP-Experte mit Expertise in SAP HCM PY Abrechnung oder SAP HCM PT Zeitwirtschaft möchten Sie gerne Ihr fachliches Spektrum zukünftig um SAP SuccessFactors erweitern?
Außerdem möchten Sie gerne bis zu 4 Tage im Home Office bzw. bis 80% remote arbeiten? Wir bieten Ihnen genau diese Karriereperspektive.
Das traditionsreiche Unternehmen ist seit mehr als 75 Jahren auf dem Markt erfolgreich tätig und gehört zu den Top5 seines Marktsegments. Der Unternehmenserfolg macht kontinuierliche Investitionen in neue IT-Technologien und IT-Systeme wie SAP S/4HANA und auch SAP SuccessFactors möglich.
Ihr neuer Arbeitgeber hat über 1.500 Mitarbeitende, die in Ihrer täglichen Arbeit kompetent durch die SAP-Abteilung unterstützt werden.
Unternehmen
Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit einer offenen Kultur und hoher Freiheit in der Arbeitsgestaltung. Wir investieren in unsere Mitarbeiter und bieten Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche Entwicklung.
Aufgaben und Funktionen
* Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Projekten im SAP-SuccessFactors und SAP-HCM-Kontext über alle gängigen Projektphasen hinweg
* Übernahme von Teil- oder Projektleitung je nach SAP-HCM und SAP-SuccessFactors-Thema möglich
* Beratung der internen Fachbereiche bzw. internen Kunden inkl. Customizing der SAP-HCM-Anwendungen wie SAP PY, PT, PA bzw. OM und Weiterentwicklung der SAP-SuccessFactors-Komponenten
* Prozessanalyse verbunden mit der Optimierung und Neugestaltung von Prozessen im HXM-Umfeld in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und dem externen Beratungspartner im Rahmen der SAP-SuccessFactors-Einführung
* Planung, Durchführung und Moderation von Workshops sowie Trainings für die SAP-HCM und SAP-SF-Anwender/Key-User
* SAP-HCM-Apellikationsbetreuung mit Übernahme von 2nd-Level-SAP-HCM-Support bzw. perspektivisch auch für SAP-SuccessFactors-Module
Anforderungen und Qualifikationen
* Einschlägige Erfahrung in der SAP-HCM-Beratung oder SAP-HCM-Modulbetreuung verbunden mit guten Customizing-Kenntnissen in PY (Payroll/Abrechnung) und / oder PT (Zeitwirtschaft)
* Fundierte Kenntnisse in den personalwirtschaftlichen Prozessen und idealerweise Erfahrung mit SAP-SuccessFactors (SAP SF), mindestens jedoch starkes Interesse an SAP SF
* Beraterpersönlichkeit mit Freude an Kommunikation und konzeptioneller Arbeit sowie einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise und ausgeprägtem Teamgeist
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein abgeschlossenes Studium oder eine entsprechende Ausbildung
Benefits
* Kultur & Arbeitsumfeld: Eine auf Vertrauen und gegenseitigem Respekt basierende Unternehmenskultur mit transparenter Kommunikation und einer wunderbaren Führungskraft
* Aufgabengebiet: Spannende SAP-SuccessFactors- und SAP-HCM-Themenstellungen und hohe Freiheitsgrade in der Arbeitsgestaltung
* Weiterbildung: Angebot an Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche Entwicklung
* Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, eine 38-Stunden-Woche mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto
* Mobiles Arbeiten: Bis 4 Tage Home Office bzw. 80% mobiles Arbeiten pro Woche möglich