Beruf: PersonalmanagerMöchten Sie Ihre Fähigkeiten im Bereich Personalwesen einbringen und dabei Ihre Sprachkenntnisse nutzen?Haben Sie Freude daran, interkulturell zu arbeiten und die Strategie des Unternehmens durch Ihr Organisationstalent zu unterstützen?Wir suchen einen erfahrenen Personalmanager für unsere Abteilung. Wir bieten Ihnen eine Herausforderung, mit der Sie Ihren beruflichen Horizont erweitern können.Wenn Sie sich für diese Herausforderung interessieren, dann freuen wir uns auf Ihre BewerbungIhre AufgabenBetreuen und Beraten der Fach- und Führungskräfte zu personalrelevanten FragestellungenMitwirken im operativen Tagesgeschäft bspw. der Abteilung RecruitingFühren von VertragsverhandlungenEntwickeln und Optimieren von PersonalstrategienAktives Unterstützen des HR Business PartnersVorbereiten und Teilnehmen an Betriebsratssitzungen sowie Zusammenarbeiten mit dem BetriebsratMitwirken an Projekten zu HR-Prozessen, -Instrumenten, -Konzepten und -RichtlinienIhr ProfilAbgeschlossenes wirtschaftliches Studium, gerne mit dem Schwerpunkt PersonalmanagementLangjährige Berufserfahrung im PersonalwesenFundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und SozialrechtSehr gute Deutsch- sowie gute Englisch- und Französischkenntnisse sind GrundvoraussetzungGelegentliche Reisebereitschaft im Rahmen der Einarbeitung und von MeetingsIhre lösungs- und serviceorientierte, proaktive sowie kommunikationsstarke Arbeitsweise rundet Ihr Profil abUnser AngebotFlexible ArbeitszeitenAnteiliges mobiles ArbeitenJe nach Berufserfahrung ca. 80.000 € brutto JahresgehaltUrlaubs- und Weihnachtsgeld...und vieles mehr