Schichtleiter*in Freizeitanlage Heerdt
EG 5 TVöD für das Garten-, Friedhofs- und Forstamt Das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Düsseldorf unterhält mit derzeit rund Beschäftigten die städtischen Grün- und Freiflächen sowie Friedhofs- und Forstflächen. Die Abteilung „Gartenanlagen“ betreut mit rund Kolleg*innen in vier Sachgebieten alle städtischen Grünflächen, davon 32 denkmal-geschützte Parkanlagen und verantwortet die Verkehrssicherheit der Bäume. Der derzeitige Einsatzort ist die Freizeitanlage Ulenbergstraße. Der Einsatzort kann bei Bedarf abweichen.
Ihre Aufgaben unter anderem:
1. Schichtleitung in der Freizeitanlage im wechselnden Schichtdienst (einschließlich Wochenend- und Feiertagsdienste)
2. Aufsicht und Anleitung der Parkaufseher*innen
3. Betreuung und Kontrolle der Spiel- und Sportanlagen und der öffentlichen Gebäudeeinrichtungen, Reservierung und Ausgabe von Grillplätzen sowie deren Kontrolle und Reinigung, Ausgabe von Minigolf und Spielgeräten
4. Betreuung von genehmigten Veranstaltungen in der Freizeitanlage in Absprache mit der Bezirksleitung
5. Ausführung der vegetationstechnischen Pflege- und Unterhaltungsarbeiten sowie der Reinigung in der Freizeitanlage und bei Bedarf im Pflegebezirk 2 (Heerdt, Oberkassel, Niederkassel, Lörick), Winterdienst
6. Bedienen, Führen und Pflege von Kleinmaschinen und Geräten.
Ihr Profil:
7. handwerkliches Geschick und technisches Verständnis sowie die Bereitschaft, sich zusätzliches Wissen und Fähigkeiten anzueignen
8. mehrjährige Erfahrung in der Pflege und Unterhaltung von Grünanlagen
9. sicheres Auftreten im Umgang mit Besucher*innen, gute Kommunikationsfähigkeit
10. hohes Maß an Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit sowie Flexibilität
11. soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
12. Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B und EU-Norm BE wünschenswert.
Eine Eingruppierung in die EG 5 TVöD erfolgt nur bei Vorliegen einer einschlägigen zweijährigen Berufsausbildung oder nach erfolgreichem Ablegen der Werksprüfung.
Was erwartet Sie:
13. ein kommunikatives, hilfsbereites und dynamisches Team
14. ein krisensicherer Arbeitsplatz, geregelte Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub
15. gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
16. eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung
17. weitere finanzielle Leistungen wie eine Jahressonderzahlung, gegebenenfalls ein Leistungsentgelt sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksame Leistungen.