Stellv. Leitung der Kindertagesstätte Kita Prinz Carl
Erzieher, pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Bereich 5 Soziales, Jugend und Wohnen in der Abteilung 5.08 Kommunale Kitas, eine Stelle in der
Entgeltgruppe S15 TVöD
unbefristet
mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 39 Stunden zu besetzen.
Für die Neueröffnung unserer Kita in der Prinz-Carl-Anlage suchen wir eine engagierte Leitung (m/w/d), die mit uns Verantwortung übernehmen möchten für Bildung, Begleitung und Begeisterung im Alltag. Menschen, die Organisationstalent besitzen, wenn fünf Kinder gleichzeitig ihre Jacke suchen. Die diplomatischen Geschicke beweisen, wenn zwei Vorschulkinder denselben Bagger beanspruchen. Und die wissen: Die wichtigste Krone ist ein Lächeln.
Die Kindertagesstätte Prinz-Carl-Anlage 6, welche voraussichtlich im September 2026 öffnet, umfasst insgesamt 4 Gruppen, verteilt auf zwei Etagen und bietet Platz für bis zu 100 Kinder im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt.
Es werden 50 Ganztagsplätze mit einer täglichen Betreuungszeit von 9 Stunden (07:30-16:30 Uhr) sowie 50 Plätze mit einer täglichen Betreuungszeit von 7 Stunden (07:30-14:30 Uhr) jeweils mit warmen Mittagessen vom Caterer angeboten.
Wie alle städtischen Kindertagesstätten wird die Einrichtung nach dem Situationsansatz arbeiten.
Das Team setzt sich aus 11,4 VZÄ (exkl. Leitung) zuzüglich Hauswirtschaftskraft mit 25,0 Stunden sowie (aufgrund der örtlichen Lage) zuzüglich 1,5 VZÄ aus dem Sozialraum zusammen; ab Sommer 2027 sind 2 Azubis und 1 FSJler geplant.
Ihre Aufgaben:
Vertretung der Leitung bei Abwesenheit in allen Aufgabenbereichen
ständige Verantwortung für delegierte Leitungsaufgaben
Mitverantwortung bei der Planung, Organisation, Strukturierung und Weiterentwicklung der individuellen Konzeptions- und Profilentwicklung der Kita Prinz Carl auf Grundlage der Rheinlandpfälzischen Bildungs- und Erziehungsempfehlungen
Mitverantwortung bei der Personalführung und Koordination des Teams sowie der Organisation des Dienstbetriebes
Arbeiten in der Gruppe
Ansprechperson für Erziehungspartner, Kooperationspartner und dem Träger
Sicherstellung des Informations- und Kommunikationsflusses
Verwaltungsaufgaben
Ihr Profil:
mehrjährige Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte
Erfahrung als Abwesenheits-/Stellvertretung
Kenntnisse oder Erfahrungen in der Arbeit nach dem Situationsansatz sind wünschenswert
Leistungsfähigkeit und Führungskompetenz
fachliche und organisatorische Kompetenz
Flexibilität und Teamfähigkeit
Kenntnisse in der PC-Anwendung und die Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
abgeschlossene Qualifizierung für Leitungskräfte in Kindertagesstätten, bzw. das Interesse, diese zu absolvieren
Ihre Voraussetzungen:
abgeschlossene qualifizierte pädagogische Ausbildung nach der Fachkräfte-Vereinbarung für Kindertageseinrichtungen in Rheinland-Pfalz 2021 (z.B. Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Heilpädagoge (m/w/d) mit mindestens einjähriger einschlägiger Berufserfahrung
Wir bieten Ihnen:
ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms
verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Firmenfitness mit EGYM Wellpass
betriebliche Sozialberatung
attraktive Weiterbildungsangebote
betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung
Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.