Stellenbeschreibung
Was sind meine Inhalte im Team:
* Betreuung & Bearbeitung klassischer Inhalte in der Lohnbuchhaltung
* Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Abstimmung mit dem Steuerbüro zu Lohnsteuer- & Sozialversicherungsthemen
* Prüfungen von Abrechnungen & Spesen
* Ansprechpartner/In für Mitarbeitende & Führungskräfte
* Erstellung von Reports & Auswertungen
* Kommunikation mit Behörden & Krankenkassen
Qualifikationen
Was bringe Ich für diese Rolle mit?
* Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
* Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (ab 2–3 Jahren)
* Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
* Gute Excel-Kenntnisse (z. B. Pivot und S-Verweise)
Wünschenswert:
* Weiterbildungen im Payroll-Bereich
* Lust, eigene Ideen zur Verbesserung gemeinsam umzusetzen
* Gute Englischkenntnisse
Zusätzliche Informationen
Was tun wir?
* Expeditors; Wir bringen die Welt in Schwung und verbinden diese seit über 45 Jahren!
* Globales Supply Chain Management, zu Lande, zu Wasser und in der Luft, ist unsere Expertise.
* Als ein globales Logistikunternehmen beschäftigen wir mehr als 19.000 ausgebildete Fachkräfte in einem weltweiten Netzwerk von mehr als 350 Standorten auf 6 Kontinenten.
* Wir erfüllen die immer anspruchsvolleren Anforderungen des internationalen Handels, durch maßgeschneiderte IT-Lösungen in der Logistik seit 1979.
* Unser Anspruch ist es, unsere Mitarbeitenden aus den eigenen Reihen zu fördern: Mehr als 50% unserer Kollegen/Innen sind seit über 5 Jahren oder länger bei Expeditors beschäftigt.
Warum sollte Ich bei Expeditors arbeiten?
* Wir blicken auf eine seit über 45 Jahren solide und erfolgreiche Unternehmensführung zurück
* Wir sind ein internationales Unternehmen, das erstklassige & langfristige Karrieremöglichkeiten & eine Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten, in einem erfolgreich wachsenden globalen Umfeld, bietet.
* Wohlfühlen, Spaß haben & ankommen - familiäres Miteinander & gelebter Teamgeist
* Einen verlässlichen Arbeitgeber, insbesondere wenn es darauf ankommt und einen sicheren Arbeitsplatz
Wenn das Interesse geweckt ist?
* Dann freuen wir uns auf einen Lebenslauf.
* Gehaltsvorstellungen und Kündigungsfrist bitten wir auch mit anzugeben.
Wer ist mein interner Ansprechpartner & Begleiter bei meiner Bewerbung?
* Kristof Ninnemann | LinkedIn
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Expeditors - You’d be surprised how far we’ll go for you!