Steuerberatungsfachmann
Mit deiner Expertise in Steuerrecht und Beratung kannst du einen wesentlichen Beitrag zur weiteren Entwicklung unserer Mandanten leisten. Du unterstützt dabei unsere weltweiten Kunden bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung und dem Wachstum.
Ein vielfältiges Arbeitsumfeld
Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, das sich ständig weiterentwickelt und um dich und dein Know-how kreist.
Projektverantwortung
* Projektverantwortung: Du bist für die Beratung von multinationalen Unternehmen in allen Fragen zum deutschen und internationalen Steuerrecht verantwortlich.
* Projektvielfalt: Du begleitest Projekte vom Review über Steuererklärungen und -gutachten bis hin zum mandanteninternen steuerlichen Berichtswesen.
* Ansprechperson: Du bist für unsere nationalen und internationalen Mandanten vor Ort sowie dein Team zentrale Kontaktperson.
* Zusammenarbeit: Du stehst im Austausch mit anderen nationalen sowie internationalen Deloitte-Fachabteilungen für die optimale grenzüberschreitende Beratung und Facharbeit.
Voraussetzungen
* Abschluss: Ein Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Rechtswissenschaften oder als Diplom-Finanzwirt ist erforderlich. Ideal wäre auch ein abgeschlossenes Steuerberaterexamen.
* Solide Kenntnisse: Im deutschen und internationalen Steuerrecht sind solide Kenntnisse erforderlich. Optimal wäre eine praxiserprobte Erfahrung in einer internationalen Prüfungs- oder Beratungsgesellschaft.
* Erfahrung: In der eigenverantwortlichen Projektarbeit sowie in der Entwicklung steuerlicher Stellungnahmen ist Erfahrung erforderlich.
* Persönlichkeit: Eine beratungspersönliche Persönlichkeit, die unternehmerisch und teamorientiert denkt, ist erforderlich.
Wir bieten
* Best-in-class Weiterbildung: An der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings.
* Entwicklungschancen: Durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering.
* Vereinbarkeit: Von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice.
* Gesundheit & Fitness: Im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents.
* Attraktive Arbeitgeberleistungen: Inkluusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working.
* Vielfältige Gestaltungsräume: Aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke.