Die INTREAL ist Deutschlands führende Service-KVG im Immobilienfondsbereich. Mit mehr als 500 Mitarbeitenden an den Standorten Hamburg, Frankfurt a.M. und Luxemburg unterstützen wir Asset Manager und andere Partner ohne eigene Lizenz bei der Auflage und Administration von regulierten Immobilienfonds. Darüber hinaus bieten wir verschiedenste Dienstleistungen rund um Fondsverwaltung auch anderen Kapitalverwaltungsgesellschaften an. Überleitung von HGB bzw. lokaler Rechnungslegung zur Vermögensaufstellung gemäß KAGB Steuerung von Gesellschaftsdienstleistern im In- und Ausland Koordination der Jahresabschlusserstellung im In- und Ausland Organisation von Gesellschafterversammlungen sowie Gesellschafterbeschlüssen Laufende steuerliche Betreuung der Immobiliengesellschaften in Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern und der internen Steuerabteilung Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Verwaltung von Stammdaten und Dokumenten Planung und Durchführung von Ausschüttungen und Kapitalmaßnahmen Fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung sowie grundlegende steuerliche Kenntnisse sind zwingend erforderlich Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine Ausbildung als Steuerfachangestellte/r bzw. ein vergleichbarer Ausbildungshintergrund – idealerweise ergänzt durch Weiterbildungen (z. B. Bilanzbuchhalter/in) Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Gute Kenntnisse der MS-Office-Programme (Excel, Word, PowerPoint) Teamfähigkeit und ein selbständiger Arbeitsstil Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Auftreten Ausgeprägtes analytisches, kommunikatives und organisatorisches Talent Gute Englischkenntnisse Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeit für Home Office bzw. mobiles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub Lage & Ausstattung: Zentrale Innenstadtlage und moderne Büroausstattung, eigene Kaffeebar mit Barista, flexibles Büro für Mitnahme von Hunden Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing mit JobRad Sicherheit: Wirtschaftliche Stabilität durch sichere und bewährte Geschäftsmodelle und betriebliche Altersvorsorge Onboarding & Weiterbildungsangebote: Strukturierte Einarbeitung, feste Ansprechpartner/innen, Feedbackgespräche, individuelle Weiterbildung durch unsere interne Lernplattform Campus und externe Seminarangebote Teamgeist: Offenes und hilfsbereites Team, gruppenweite Vernetzung durch u.a. Firmen- und Teamevents sowie mehrere Betriebssportgruppen Umfassendes Sportangebot: Vergünstigte Nutzung von vielen Fitnessstudios, Schwimmbädern und anderen Sportanbietern deutschlandweit über EGYM Wellpass Weitere Vergünstigungen: Mitarbeiterrabatte bei diversen Online-Shops, Lunch-Zuschuss sowie kostenfreies Bio-Obst, Kalt- und Heißgetränke JBRP1_DE