Das bieten wir
* Direktvermittlung
* eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
* Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb einer stabilen und zukunftssicheren Organisation und Arbeitgeber
* Mitarbeiterevents
* attraktive Vergünstigungen sowohl im städtischen Einzelhandel, bei Sportvereinen und Fitnessstudios als auch auf Onlineportalen
Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:
* 50 € monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.
* Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- & Nachhilfeplattform Ubimaster
* zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm
* exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche
* vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
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Stellenbeschreibung
* mit großem Verantwortungsbewusstsein übernimmst Du eigenverantwortlich und stets termingerecht die monatliche vorbereitende Entgeltabrechnung für Deinen definierten Mitarbeiterkreis
* selbstständig trägst Du die Verantwortung für die gesamte Personalsachbearbeitung, das umfasst die Vertragserstellung, die sorgfältige Führung der Personalakten sowie das Melde- und Bescheinigungswesen
* bei der operativen Personalsachbearbeitung setzt Du gekonnt Deine Kenntnisse ein und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft
* Du betreust und berätst Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen mit viel Einfühlungsvermögen und Fachkompetenz
* die Kommunikation mit Ämtern, Behörden und Sozialversicherungsträgern wickelst Du zuverlässig ab, wobei Du alle gesetzlichen Vorgaben im Blick behältst
* engagiert arbeitest Du in Projekten mit und bringst Dich aktiv in die Optimierung und Weiterentwicklung moderner Personalprozesse ein
* für verschiedene Anforderungen erstellst Du ad hoc Statistiken präzise und termingerecht
* außerdem pflegst Du eine konstruktive Zusammenarbeit mit den Personalbüros in Mainz und Bad Homburg, um gemeinsame Ziele effizient zu erreichen
Anforderungen
* mit Deiner abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung und idealerweise einer Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) verfügst Du über ein solides Fundament für Deine Arbeit im Personalwesen
* mindestens 1,5 Jahre Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bringst Du bereits mit, sodass Du Dich sicher in allen wesentlichen Aufgabenbereichen bewegst
* Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zeichnen Dich aus; selbst bei komplexen Fragestellungen findest Du kompetente Lösungen
* im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen bist Du versiert, und auch die Arbeit mit Abrechnungsprogrammen wie SAGE und DATEV geht Dir leicht von der Hand
* Du überzeugst mit ausgeprägter Team- und Kommunikationsfähigkeit, stehst für exzellenten Service und gelebte Dienstleistungsorientierung
* Durchsetzungsfähigkeit und absolute Diskretion runden Dein Qualifikationsprofil ab und machen Dich zu einer zuverlässigen Verstärkung für jedes Personalteam
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