Entgeltgruppe: EG 11 TVöD-V Beschäftigungsart: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Bewerbungsfrist: 14.12.2025
Die Abteilung der Abfallentsorgung ist mit ca. 200 Mitarbeitenden für die Sicherstellung der geordneten Abfallsammlung von Bielefelds 190.000 Haushalten zuständig.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n und qualifizierte/n Ingenieur/in für das Projektmanagement im Tätigkeitsbereich der Abfallentsorgung und Kreislaufwirtschaft.
Ihre künftigen Aufgaben
1. Planung, Leitung, Umsetzung und Koordination der Projekte in der Abfallentsorgung und Kreislaufwirtschaft
2. Mitarbeit bei der Entwicklung und Einführung von Entsorgungskonzepten sowie bei der Weiterentwicklung bzw. Einführung neuer Sammelsysteme und der Modernisierung des Abfuhrbetriebs
3. Vorbereitung der Ausschreibungen der Entsorgungsverträge sowie von Dienstleistungen zur Umsetzung der Projekte und Mitwirkung an den Vergabeverfahren und der Abwicklung der Verträge
4. Durchführung von Workshops und Schulungen
5. Zuständige Ansprechperson für alle Fragen und Anliegen im Bereich der Müllabfuhr
6. Schulung, Anleitung und Einarbeitung der Mitarbeitenden
Ihre Qualifikation
Das müssen Sie mitbringen:
7. Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom oder Bachelor) im Studiengang Wirtschaftsingenieurwesen, Abfallwirtschaft, Umweltmanagement bzw. in einer Studienrichtung im Sinne des Aufgabenbereichs
8. Fachkenntnisse im Aufgabenbereich der Abfall- und Kreislaufwirtschaft
9. Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement
10. DV-Kenntnisse und Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
11. Fahrerlaubnis der Klasse B
Überzeugen Sie uns auch mit diesen Kompetenzen:
12. Gestaltungswillen, Organisationsfähigkeit, Fähigkeit zur Analyse von komplexen Sachverhalten und Erarbeitung von Lösungen
13. Selbständigkeit, Eigeninitiative und hohe Einsatzbereitschaft
14. Kundenorientiertes, sicheres, freundliches, verbindliches und angemessenes Auftreten
Wir bieten Ihnen:
15. Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit der Kombination von Homeoffice
16. Eine verantwortungsvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst mit sicherer Anstellung
17. Eine moderne Betriebsstätte und angenehme Arbeitsatmosphäre
18. Eine jährliche Sonderzahlung sowie die Möglichkeit eines zusätzlichen Leistungsentgeltes auf Grundlage einer persönlichen systematischen Leistungsbewertung
19. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
20. Ein betriebliches Gesundheitsmanagement