Können Sie Wachstum vorantreiben und die Richtung für Marketing, Digitalisierung und Kundenerfahrung in einem sich entwickelnden Unternehmen mit starken lokalen Wurzeln vorgeben? Flensborg Avis ist eine kleine, aber äußerst wichtige Institution, die die gesellschaftliche Entwicklung begleitet, besonders im Grenzland und vor allen für die dänische Minderheit in Südschleswig. Flensborg Avis hat eine lange und stolze Geschichte hinter sich, und zu den Mitarbeitenden zählen sowohl sehr erfahrene Mitarbeiter mit langer Betriebszugehörigkeit als auch zahlreiche jüngere Mitarbeiter, denen gemeinsam ist, dass sie stolz auf ihren Arbeitsplatz und das Produkt sind, das sie täglich liefern. Neben der Zeitung wird auch eine Druckerei betrieben, die sowohl die Printausgabe als auch externe Aufträge produziert. Die Vertriebsorganisation ist derzeit in mehrere Abteilungen aufgeteilt. Ziel ist es, diese zusammenzuführen, um eine größere Synergie zu schaffen, und gemeinsam erfolgreicher zu werden. Anzeigen- und Abonnementverkauf soll gestärkt werden, um noch mehr externe Aufträge zu gewinnen, und so das Wachstum nachhaltig zu sichern. Das Unternehmen beschäftigt insgesamt rund 60 Mitarbeiter, darunter sowohl dänisch- als auch deutschsprachige Mitarbeiter. Die Vertriebs- und Marketingabteilung wird aus rund 12 Mitarbeitern bestehen. In der neu geschaffenen Position als Vertriebs- und Marketingleiter(in) werden Sie zu einem Schlüsselakteur bei der Entwicklung und Umsetzung einer völlig neuen Vertriebs- und Marketingstrategie, und haben die Möglichkeit sowohl strategisch als auch operativ zu arbeiten. Sie spielen eine zentrale Rolle beim Aufbau und der Weiterentwicklung Ihres Teams. Wir suchen eine Person, die mit Leidenschaft in einem Unternehmen, in dem Wachstum, Entwicklung, Verantwortung und Integrität Hand in Hand gehen, etwas bewegen möchten. Verantwortlichkeiten Die übergeordnete Vertriebs- und Marketingstrategie (B2B und B2C) entwickeln können Digitale Marketingkampagnen und Leadgenerierung vorantreiben Verantwortung für Kommunikation, Analyse und Produktpositionierung übernehmen Ein starkes Marketing- und Vertriebsteam aufbauen und leiten können Eine aktive Sparringspartnerin / ein aktiver Sparringspartner für die Geschäftsführung und die übrigen Führungskräfte sein können Erfahrung mit bereichsübergreifender Zusammenarbeit und Medien-Wertschöpfungsketten haben Sich sicher auf allen Organisationsebenen bewegen und ein Teamplayer sein, der die Gemeinschaft einlädt und die Leistungen des Teams anerkennt Sie beherrschen Deutsch und Dänisch auf Verhandlungsniveau in Wort und Schrift und verfügen über umfangreiche Erfahrung mit dem Microsoft-Office-Paket Sie haben Verständnis für die besondere Rolle und Bedeutung von Flensborg Avis für die Minderheit Erfahrungen aus der Medienbranche sind nicht zwingend erforderlich, auch wenn diese von großem Vorteil wären – Sie sollten sich aber mit der Idee identifizieren können, in einem Unternehmen zu arbeiten, das ambitioniert und zugleich stark lokal verwurzelt ist. Qualifikationen Attraktives Gehalt entsprechend der Qualifikation Hoher Gestaltungsspielraum und vielfältige Möglichkeiten zur Arbeitsgestaltung Gutes Arbeitsklima Nette und engagierte Kollegen Hervorragende Möglichkeiten zur strategischen, taktischen und operativen Mitarbeit Kein Tag ist wie der andere Vorteile Attraktives Gehalt entsprechend der Qualifikation Hoher Gestaltungsspielraum und vielfältige Möglichkeiten zur Arbeitsgestaltung Gutes Arbeitsklima Nette und engagierte Kollegen Hervorragende Möglichkeiten zur strategischen, taktischen und operativen Mitarbeit Kein Tag ist wie der andere #J-18808-Ljbffr