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Knowledge & collaboration architect (full remote) (m/w/d)

Hays
Inserat online seit: 24 März
Beschreibung

Knowledge & Collaboration Architect (FULL REMOTE)

(m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden Niedersachsen Startdatum: sofort Referenznummer: 867607/1

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Aufgaben

1. Aufbau und Pflege von Taxonomien, Metadaten und Klassifikationen
2. Erstellung von Naming-, Struktur- und Lifecycle-Modellen sowie Governance-, Berechtigungs- und Rezertifizierungsprozessen
3. Konzeption standardisierter M365-Arbeitsräume (Teams, SharePoint & Libraries)
4. Aufbau eines SharePoint-basierten DMS sowie Optimierung von Search & Findability
5. Definition von Informationsmodellen zur fachbereichsübergreifenden Widerspiegelung von SAP-relevante Datenobjekten (Produkt, Kunde, Lieferant, Sicherheitsdatenblätter & Qualitätsdokumente etc.)
6. Entwicklung eines Data Ownership Models & Gestaltung von Ablage- und Prozessstrukturen
7. Mitarbeit an der Vorbereitung von Master Data Management für die S/4-Transformation
8. Erstellung von Guidelines und Schulungsmaterialien, Durchführung von Workshops, Begleitung von Rollouts und unternehmensweite Einführung neuer IM-/KM-Prozesse
9. Vorbereitung sauber klassifizierter Informationsstrukturen für zukünftige KI-Agenten

Profil

10. Umfassende Kenntnisse in Informationsarchitektur, Metadaten- und Taxonomiemodellen sowie im Aufbau skalierbarer Governance-Strukturen für Microsoft 365
11. Erfahrung im Design von Purview-Gestützten Governance-Modellen inkl. Sensitivity Labels, Retention & Lifecycle Policies, DLP-Richtlinien & Informationsklassifikationen
12. Kenntnisse in der Findability-Optimierung (Search, Metadaten & Strukturen)
13. Fähigkeit zur Entwicklung von Informationsmodellen, die SAP-relevante Datenobjekte abbilden
14. Praktische Erfahrungen mit Schulungen, Guidelines & Workshops
15. Strukturierte & analytische Arbeitsweise
16. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

17. 38 Std. Woche
18. 100% Remote Work
19. Flexible Arbeitszeiten
20. Kollegialität, Fairness und offene Kommunikation prägen unsere Kultur, gemeinsame Unternehmungen fördern das Miteinander
21. Inhabergeführtes Unternehmen mit verbindlichen Werten
22. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege fördern eigenverantwortliches Arbeiten
23. Obst und Gemüse vom lokalen Gemüsehof, Wasser, Tee und Kaffee gratis
24. Sozialleistungen – tarifvertragliche Regelungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Firmenfitness über EGYM/wellpass, Bikeleasing
25. Nicht zu vergessen – der Strandortvorteil! Die hohe Lebensqualität an der norddeutschen Küste mit vielfältigen Sport- und Freizeitangeboten

Gehaltsinformationen

26. - EUR, je nach Qualifikation und Berufserfahrung

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