Wir sind das führende Netzwerk von Stadtwerken in Europa. Wir stehen für Unabhängigkeit und neue Wege. Im Wettbewerb bieten wir unseren Partnern Kompetenz in Erzeugung, Handel und Vertrieb. Wir bündeln Aktivitäten und gestalten Energiemärkte. So unterstützen wir Stadtwerke darin, eigenständig zu bleiben.
Alle Bewerber sollten die folgende Stellenbeschreibung und die Informationen sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben.
Senior Enterprise Architect (m/w/d)
Wir suchen Dich für unseren Bereich Energiehandels-IT am Standort Aachen.
Aufgaben
Strategische Architekturarbeit – Entwicklung und Weiterentwicklung der unternehmensweiten IT- und Zielarchitektur (Enterprise Architecture); Ableitung von Architektur-Roadmaps im Einklang mit derUnternehmensstrategie und Geschäftsentwicklung; Definition und Durchsetzung von Architekturprinzipien, Standards und Governance-VorgabenTechnologie- und Innovationssteuerung – Bewertung und Auswahl neuer Technologien mit Fokus auf KI-Potenziale; Integration von KI-Strategien in die Gesamtarchitektur (z. B. GenAI, Machine Learning): Beratung des Managements zu technologischen Trends und strategischen Entscheidungen; Förderung von Innovation und technologischer Weiterentwicklung im UnternehmenZusammenarbeit und Kommunikation – Enge Zusammenarbeit mit IT-Services, Fachbereichen und Management; Übersetzung von Geschäftsanforderungen in tragfähige Architekturentscheidungen; Moderation von Architektur-Boards und Entscheidungsrunden; Coaching sowie fachliche Führung von Architekt:innen und Entwicklungsteams
Profil
Ausbildung – Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung im ArchitekturumfeldQualifikation – Mehrjährige Erfahrung als Enterprise Architect mit fundierten Kenntnissen in Enterprise-Architecture-Frameworks und cloudbasierten IT-Landschaften sowie Erfahrung im Einsatz von KI-Technologien, Machine Learning und deren Integration in UnternehmensarchitekturenBonus – Fachprozesskenntnisse in der Energiewirtschaft xniyctf oder einer vergleichbar regulierten BranchePersönlichkeit – Strategisches Denkvermögen, ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, hohe Eigeninitiative sowie Innovationsbereitschaft; fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bieten
Miteinander – Offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen EventsFlexibilität – Vertrauensarbeitszeit und mobiles ArbeitenWachstum – Sehr gute Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsorientierten UnternehmensbereichGesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnessstudio, Sportgruppen, JobRad, Viva FamilienServiceFamilie – Kita-Zuschuss