Ph4 no-style="color:#1D2124;"Über uns /h4pLEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. /p pIm strongStraßen- und Tiefbau /strong setzen wir u. a. den Neubau, Umbau oder Ausbau von Straßen und Wegen, Außenanlagen, Flugbetriebsflächen, Erschließungen, Kanälen, Deponien und Flüssen um.brEinen besonderen Fokus legen wir auf die aktive Mitgestaltung der Energiewende: Gemeinsam mit unseren Partnern tragen wir zur Realisierung bedeutender Energieinfrastrukturprojekte bei, die die Basis für eine nachhaltigere Energieversorgung in Deutschland schaffen. /ph4 no-style="color:#1D2124;"Aufgaben /h4ul lipSie sind eigenverantwortlich für die kaufmännische Projektabwicklung in Zusammenarbeit mit den technischen Projektleitern zuständig /p /li lipSie erstellen das projektbezogene Berichtswesen (Ergebnisprognose, Projektberichte, Soll-Ist-Vergleiche) /p /li lipSie stellen Rechnungen an Auftraggeber und Dritte /p /li lipSie prüfen und kontieren Kreditoren-Rechnungen /p /li lipSie sind auf unseren deutschlandweiten Baustellen vor Ort tätig /p /li /ulh4 no-style="color:#1D2124;"Profil /h4ul lipAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit mehrjähriger Erfahrung in einer vergleichbaren Position /p /li lipBereitschaft zum mobilen und flexiblen Einsatz auf unseren Projekten /p /li lipKenntnisse in der VOB sowie SAP-Kenntnisse sind von Vorteil /p /li lipSelbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist /p /li /ulh4 no-style="color:#1D2124;"Wir bieten /h4ul lipBessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto (Inhalt entfernt) Stunden /p /li lipVerpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine /p /li lipÜbertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00€, Verpflegungszuschuss 8,00€ - 15,00€ /p /li lipErgebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld /p /li lipBetriebliche Altersvorsorge /p /li lipVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie /p /li lipBetriebliches Gesundheitsmanagement /p /li lipFlexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik /p /li lipVielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit /p /li lipFirmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier /p /li lipFirmenwagen mit privater Nutzung /p /li /ul /p