Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen über 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, das voller Möglichkeiten steckt. Als Teil der Group IT gestaltest Du die Zukunft unserer internen IT-Services – effizient, serviceorientiert und innovativ. Verantwortung übernehmen: Du führst ein 7‑köpfiges Team und verantwortest den stabilen, sicheren und zukunftsfähigen Betrieb von rund 15 IT Services. Weiterentwicklung gestalten: Du steuerst die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Services, setzt technologische Leitplanken und förderst den Einsatz moderner Ansätze wie Observability, LogAnalyse oder Plattformkonzepte, wo sie Innovation, Qualität und Skalierbarkeit sinnvoll voranbringen.
~ Dabei behältst Du Risiken im Blick und stellst sicher, dass unsere Services stabil, transparent und nachhaltig betrieben werden.
~ Planung steuern: Du koordinierst Sprint und Quartalsplanungen, schaffst Fokus und triffst transparente Priorisierungsentscheidungen. Partner sein: Du agierst auf Augenhöhe mit Fachbereichen und externen Providern, übersetzt Business-Anforderungen in skalierbare IT-Services und bringst proaktive Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Servicequalität ein.
Führungsstärke: Mehrjährige Erfahrung in der Führung von IT-Teams, idealerweise im Aufbau, Betrieb und in der Weiterentwicklung von IT-Services. Technologisches Verständnis: Du verfügst über ein starkes technisches Fundament (z.B. Web-Plattformen, Observability, Containerisierung, CI/CD, IaC), das Dir ermöglicht, Optionen sicher einzuordnen, Innovationspotenziale zu erkennen und fundierte Entscheidungen zu treffen. Dabei nimmst Du Dein Team mit auf dem Weg zu einem hohen Qualitäts- und Serviceanspruch und lebst eine Kultur von Ownership, Verlässlichkeit und kontinuierlicher Verbesserung aktiv vor.
Work-Life-Balance: Nutze unser Job-Bike-Leasing-Angebot, die Bezuschussung der Mitgliedschaft in einem kooperierenden Fitnessstudio und/oder unsere diversen Trainingsangebote, um den sportlichen Ausgleich zur Arbeit zu finden.
Betriebliche Altersvorsorge: Nutze die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge zur Absicherung Deiner Zukunft.
Mobile Work: Arbeite flexibel an zwei Tagen pro Woche remote und an 3 Tagen vor Ort.
Corporate Benefits: Nutze attraktive Rabatte für Mitarbeitende und Vorteile bei verschiedenen Partnern und Anbietern.
Wir freuen uns unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung.
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