Leiter*in Softwareentwicklung für Renten- und Beitragsservices (m/w/div), Berlin
Deutsche Rentenversicherung Bund
Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns.
Stellenbezeichnung: Leiter*in Softwareentwicklung für Renten- und Beitragsservices (m/w/div)
Standort: Berlin, bundesweit, Würzburg | Verwaltungsstandort
Bewerbungsfrist: 16. Juni 2025
Beschäftigungsart: Teilzeit, Vollzeit
Eintrittsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Referenznummer: 14-024-2025
Vergütung: Sondervertrag mit außertariflichem Entgelt entsprechend der Besoldungsgruppe A16
Tätigkeitsbereich
Der Grundsatz- und Querschnittsbereich GQ 1400 DRV-IT rvSystem ist verantwortlich für die Entwicklung des IT-Kernsystems der Deutschen Rentenversicherung – zuverlässig, sicher und zukunftsorientiert. Unsere Abteilung umfasst Leitungs-, Entwicklungs- und Querschnittsteams für das bestehende Kernsystem sowie Online-Services für Versicherte. Zudem leiten wir ein laufendes agiles Großprojekt zur Modernisierung unserer Anwendungen. Wir legen Wert auf kooperative, wertschätzende und diskriminierungsfreie Zusammenarbeit.
1. Strategische und operative Leitung des Dezernats mit Personal- und Fachverantwortung für circa 200 Mitarbeitende
2. Planung, Steuerung und Überwachung des Entwicklungsvorgehens mittels Kennzahlen, Prozessen und Methoden
3. Gestaltung von Change-Prozessen, z.B. Transformation zur agilen Arbeitsweise
4. Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in methodischer, technologischer und prozessualer Hinsicht
5. Motivation, Entwicklung und Bindung der Mitarbeitenden sowie Personalgewinnung
6. Erarbeitung und Initiierung neuer Lösungen und Vorgehensweisen
7. Vertretung der DRV Bund in nationalen Gremien und gegenüber Institutionen wie Ministerien
Anforderungen
* Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Rechtsinformatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder Ingenieurwissenschaften
* Langjährige, relevante Berufserfahrung mit Führungsverantwortung im IT-Bereich, Schwerpunkt Softwareentwicklung
* Tiefgehende Kenntnisse in Standards, Programmiersprachen (z.B. Java; Cobol wünschenswert) und Technologien der Softwareentwicklung
* Praxiskenntnisse in Steuerungsinstrumenten und Managementwerkzeugen in der Softwareentwicklung
* Erfahrung im Management großer IT-Projekte
* Kenntnisse in Datenschutz, IT-Sicherheit; Kenntnisse im Sozialversicherungs- oder Verwaltungsrecht wünschenswert
* Hervorragende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
* Strategisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen
* Hohe Veränderungs- und Innovationsbereitschaft
* Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung
* Bereitschaft zu bundesweiten Dienstreisen
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