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Klinik casemanager/in (m,w,d)

Apolda
Robert-Koch-Krankenhaus
Inserat online seit: 31 März
Beschreibung

ROBERT-KOCH-KRANKENHAUS Apolda GmbH

Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Team in eine/n


KLINIK CASEMANAGER/IN (m,w,d)

Zukunftssicherer Arbeitsplatz Unbefristete Arbeitsverträge

Betriebliche Altersvorsorge

Tarifliche Vergütung

Kostenlose Parkplätze Cafeteria Flache Hierarchien
Familiäre Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten Kostenlose Fortbildungen >>> hier online bewerben

Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH
Jenaer Straße 66 99510 Apolda

www.rkk.apolda.de

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Online-Formular. Beim postalischen Einreichen von Bewerbungsunterlagen bitten wir zu beachten, dass kein Rückversand erfolgt.

Die Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, ist ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit 200 Betten in den Fachabteilungen Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Innere Medizin, Anästhesiologie/Intensivtherapie, diagnostische und therapeutische Radiologie sowie Physiotherapie und Labordiagnostik.





Ihr Profil:

* Abgeschlossene 3-jährige examinierte Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
* Mehrjährige Berufserfahrung im chirurgischen und/oder intensivmedizinischen Bereich
* Starkes Interesse an ganzheitlicher Patientenversorgung über die rein medizinische Betreuung hinaus
* Idealerweise erste Erfahrung im Entlassmanagement, Case Management, Sozialdienst oder in der Fallsteuerung
* Grundkenntnisse im Sozialrecht (SGB V, XI, XII) oder die Bereitschaft, sich in diese Themen einzuarbeiten
* Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise auch bei komplexen Fallverläufen
* wünschenswert abgeschlossenes Grundseminar zur Kodierfachkraft
* Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
* Fähigkeit zur Selbstorganisation
* Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit mit allen Berufsgruppen
* IT Kenntnisse und sicherer Umgang mit der Branchensoftware bzw. MS Office
* Flexibilität, hohes Verantwortungsbewusstsein, ein hoher Grad an Selbstständigkeit


Ihre Aufgaben:

* Feststellen des Versorgungsbedarfs und vorhandener Ressourcen komplexer Fallkonstellationen
* Überwachung des Therapieverlaufes, Verweildauer und Interventionen
* Überwachung der Terminierung von Therapie und Diagnostik
* Beratung, Koordination und Steuerung von Leistungserbringern
* Nutzung der Kenntnisse des DRG-Systems
* z.T. Kodierung der Aufnahmediagnose in Absprache mit dem ärztlichen Dienst
* Überwachung der zu behandelnden Dokumentation; Dokumentationslücken erkennen
* Entlassmanagement in enger Kooperation mit Pflege, Ärzte, Sozialdienst und hausinternen sowie externen Dienstleister
* Teilnahme an Visiten, ärztlichen und pflegerischen Besprechungen
* Optimierung des Bettenbelegungsmanagements/ stationsübergreifende Kommunikation verschiedener Abteilungen
* Optimale Nutzung vorhandener struktureller und finanzieller Ressourcen
* Erkennen und Analyse von Schnittstellenproblematiken und abteilungsspezifischen
* Fallspezifische Kontrolle von Qualität und Kosten
* Bearbeitung von Falldialogen der gesetzlichen Krankenkassen
* Mitarbeit an MDK Gutachten
* Durchführung von Patientenbefragung und deren Auswertung
* Mitarbeit an Audits und Leitungskonferenzen; Darstellen bzw. Wiedergabe der Ergebnisse


Unser Angebot:

* unbefristete Vollzeitstelle (38,5 h/ Woche), mindestens jedoch 32 h/Woche
* ein ausgesprochen gutes Arbeitsklima in einem angenehmen kollegialen und wertschätzendem Umfeld,
* ein anspruchsvoller Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum nach angemessener Einarbeitungszeit,
* flexible Arbeitszeiten,
* eine Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung entsprechende Vergütung nach TVöD-K
* eine betriebliche Altersversorgung über die Zusatzversorgungskasse Thüringen
* Urlaubsregelung gemäß TVÖD

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