1. Stadtbahnhof 1, 88045 Friedrichshafen Stadtbahnhof 1, 88045 Friedrichshafen, Europaplatz 19, 72072 Tübingen
2. Startdatum: ab sofort
3. DB InfraGO AG
4. Arbeitsschutz und Gesundheit
5. Teilzeit (Unbefristet)
6. Job-Ref.: 543756
7. Fachkraft
Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Brandschutzbeauftragte:r (w/m/d) in Teilzeit (19 Stunden pro Woche) für die DB InfraGO AG am Standort Friedrichshafen oder Tübingen
Deine Aufgaben:
8. Du unterstützt das Bahnhofsmanagement bei der Umsetzung des Brandschutzkonzeptes und berätst in allen übrigen Fragen des Brandschutzes
9. Dafür erstellst du die Brandschutzverzeichnisse für brandschutzrelevante Anlagen und Einrichtungen, prüfst sie auf Aktualität und schreibst sie fort
10. Ebenso überwachst du den gesamten Prozess von der Prüfung über die Mangelabarbeitung und Beauftragung bis zur Abnahme
11. Außerdem führst du Begehungen durch und erstellst Konzepte zur Umsetzung des vorbeugenden Brandschutzes sowie Maßnahmen für den Ausfall von Brandschutzanlagen
12. Auch die Organisation sowie Durchführung von Einweisungen und Übungen auf Veranlassung der Feuerwehr obliegen dir
Dein Profil:
13. Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung
14. Brandschutz liegt dir am Herzen – du hast die Ausbildung als Brandschutzbeauftragte:r bereits absolviert oder zeigst die Offenheit, entsprechende Qualifikationen im Rahmen der Anstellung bei uns zu erwerben
15. Authentizität ist dir wichtig – du sprichst Probleme stets offen sowie ehrlich an, trägst konstruktiv zur Lösungsfindung bei und arbeitest äußerst gern eigenverantwortlich und selbst koordiniert
16. Du richtest dein Handeln konsequent nach geltenden Normen, Gesetzen und Regelwerken aus und bringst ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie Belastbarkeit mit
17. Bei Kund:innen, Geschäftspartner:innen und Kolleg:innen findest du stets die richtigen Worte
Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.