Wir schützen was: Der Stab Managementsysteme und Technologie sorgt für unseren aktuellen und zukünftigen Qualitätsstandard in der Trinkwasserver- und Abwasserentsorgung. In der Abteilung Integriertes Managementsystem werden unter anderem die strategisch bedeutsamen Managementsysteme für Qualität und Umwelt verantwortet.
Das bewegen Sie bei uns:
* Koordinieren, Pflegen und Weiterentwickeln des Integrierten Managementsystems nach DIN EN ISO 9001, 14001 und 45001
* Strategisches Weiterentwickeln des integrierten Managementsystems sowie, falls erforderlich, die Integration weiterer Anforderungen, wie zum Beispiel Informationssicherheit und Datenschutz
* Planen, Durchführen und Auswerten interner und externer Audits sowie deren Nachverfolgung
* Durchführen von Mitarbeiterschulungen und Trainingsmaßnahmen zu relevanten Managementsystemen
* Erstellen von Berichten als unterstützende Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung und den Aufsichtsrat
Das bringen Sie mit:
* Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) der Fachrichtung Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften sowie vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten
* Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Qualitätsmanagement sowie eine Zusatzqualifikation als Qualitätsmanagementbeauftragter
* Kenntnisse und Erfahrung im Prozessmanagement, in der Modellierung und Visualisierung von Prozessen sowie idealerweise im Lean-Management und in agilen Arbeitsmethoden
* Fähigkeit, komplexe Problemstellungen zu analysieren und gute Lösungen zu entwickeln
* Hohe Leistungsbereitschaft sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*:
* Ausgeglichen:
38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben.
* Von Grund auf flexibel:
Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich.
* Aufgeschlaut:
Individuelle Förderung, ein breites Angebot zu lernen und sich weiterzubilden sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter.
* Abgesichert:
Ein Arbeitsplatz mit Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17).
* Mobil, gesund & fit:
Mit einem Zuschuss zum hvv Jobticket und einem Dienstrad-Leasing, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung.
* Vernetzt:
Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort.
* Erfrischend:
Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle.
*Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team.
Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Männer auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.