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Personalreferenten / hr manager / hr businesspartner (m/w/d)

Bonn
steep GmbH
Human Resources Manager
Inserat online seit: 17 Juli
Beschreibung

Sie haben Lust, diese Aufgaben mit uns anzugehen?

* Sie unterstützen unsere Fach- und Führungskräfte umfassend in allen Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
* Die eigenverantwortliche Betreuung eines Mitarbeiterbereichs gehört von der Einstellung bis hin zum Austritt zu Ihren zentralen Aufgaben
* Darüber hinaus führen Sie das Recruiting von Fach- und Führungskräften in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen durch
* Mit dem Betriebsrat arbeiten Sie vertrauensvoll und konstruktiv zusammen
* Personalprojekte und unsere HR-Prozesse gestalten Sie im Team mit
* Die administrative Personalarbeit wie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Abmahnungen und Auswertungen runden Ihre Aufgaben ab


Sie finden sich hier wieder?

* Sie haben eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich, z.B. als Personalfachkaufmann (m/w/d) IHK, Personalreferent (m/w/d) IHK oder eine vergleichbare Qualifikation
* In der operativen Personalbetreuung haben Sie bereits Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) oder in einer ähnlichen Funktion
* Das Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht ist Ihnen sehr vertraut
* Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz, Beratungsfähigkeit sowie die Freude, die Personalarbeit ständig weiterzuentwickeln
* Sie arbeiten bereits mit SAP oder lernen gerne, damit zu arbeiten


Freuen Sie sich auf:

* Eine faire Gehaltsstruktur, eine arbeitgeberfinanzierte bAV und VL
* Kostenbeteiligung am Deutschlandticket und kostenfreie Parkplätze
* Fahrradleasing sowie vergünstigte Mitgliedschaft „Urban Sports Club“
* 30 Urlaubstage und weitere Betriebsschließungstage pro Jahr
* Familienfreundliche Arbeitszeiten sowie Kindergartenzuschuss
* Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* Eine qualifizierte Einarbeitung durch das erfahrene HR-Team
* Flache Kommunikations- und schnelle Entscheidungswege

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