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Praktikum interne kommunikation & mitarbeitendenbindung betrieb karlsruhe (w/m/d)

Karlsruhe
Praktikum
DB InfraGO AG
Kommunikation
Inserat online seit: 17 Juli
Beschreibung

1., Karlsruhe, 76137 Karlsruhe
2. Startdatum: ab sofort
3. DB InfraGO AG
4. Personalwesen
5. Vollzeit/Teilzeit (Befristet)
6. Job-Ref.: 536026
7. Hochschulpraktikum
Besuche diese Stellenanzeige online über den QR-Code und bewirb dich! Ab sofort suchen wir dich für ein Praktikum (w/m/d) von 6 Monaten im Bereich Personal-/Ausbildungswesen der DB InfraGO AG am Standort Karlsruhe.

Deine Aufgaben:

8. Implementierung und Umsetzung von verschiedenen internen Kommunikationsmaßnahmen, wie z. B. das Verfassen von Newslettern sowie die Planung und Durchführung von Webcasts
9. Unterstützung bei der Rekrutierung und Onboarding von Nachwuchskräften und Quereinsteiger:innen
10. Vorbereitung und Moderation verschiedener Veranstaltungen, wie Onboarding- oder Bindungsveranstaltungen
11. Unterstützung bei laufenden und neuen Projekten zur Erhöhung unserer Mitarbeitendenzufriedenheit
12. Steuerung von Maßnahmen aus der Mitarbeitendenbefragung
13. Pflege von Systemen für eine hohe Datenqualität und einen zuverlässigen Betrieb

Dein Profil:

14. Du studierst BWL, (Wirtschafts-)Psychologie, Kommunikationswissenschaften, Sozialwissenschaften, Social Media Management oder einen vergleichbaren Studiengang
15. Du hast ein gutes Gespür für Social Media und bringst kreative Ideen für Online-Content mit
16. Mit den MS Office-Programmen gehst du sicher um
17. Erste praktische Erfahrungen im Personal-/Ausbildungswesen sind wünschenswert
18. Teamfähigkeit, Kreativität sowie Kommunikationsstärke zeichnen dich aus
19. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
20. Die Freude am Umgang mit Nachwuchskräften rundet dein Profil ab
Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

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