Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen.
Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen.
Heute wagen. Morgen begeistern.
Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.
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ZEISS Semiconductor Manufacturing Technology
Enabler für kleinere, leistungsfähigere und energieeffizientere Mikrochips
Arbeiten, wo das Morgen entsteht.
Rund 80 Prozent aller Mikrochips weltweit werden mit ZEISS Technologien gefertigt. Als Herzstück eines jeden elektronisch gesteuerten Systems sind sie aus unserem Alltag nicht mehr wegzudenken – egal ob im Smartphone, im Smart Home oder in Smart Factories. ZEISS ist Technologieführer im Bereich Halbleiterfertigungs-Equipment. Mit hochpräzisen Lithographie-Optiken, Photomasken-Systemen und Lösungen für die Prozesskontrolle ermöglicht ZEISS die Herstellung von immer kleineren, leistungsfähigeren und energieeffizienteren Mikrochips – und prägt so mit seinen Innovationen das Zeitalter der Mikro- und Nanoelektronik entscheidend mit.
Als Lead Enterprise Architect sind Sie der strategische Kopf und die treibende Kraft unserer digitalen Transformation. Sie verantworten nicht nur die ganzheitliche Ausrichtung unserer Unternehmensarchitektur an den langfristigen Geschäftszielen, sondern gestalten pro-aktiv die technologische Vision. Ihre Mission ist es, ein zukunftsfähiges digitales Ökosystem zu schaffen, das Innovation, Skalierbarkeit und Resilienz in unseren Kerngeschäftsprozessen wie Supply Chain, Fertigung, Produktentwicklung und Qualitätsmanagement ermöglicht. In dieser Schlüsselfunktion agieren Sie als strategischer Partner des Top-Managements und stellen sicher, dass jede technologische Entscheidung die langfristigen Geschäftsziele vorantreibt.
Sie werden:
* die Vision und Strategie für das Enterprise Architecture Management der Sparte ZEISS SMT definieren und dessen Verankerung im Unternehmen über unsere Architekturdomänen Business, IT, Data und Cyber Security verantworten.
* eine langfristige Technologie-Roadmap entwickeln, die direkt aus den Geschäftszielen abgeleitet ist und die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens nachhaltig sichert und stärkt.
* eine effektive Architektur-Governance, Prinzipien und Standards im gesamten Unternehmen etablieren, um strategische Ziele in allen IT-Vorhaben durchzusetzen, Komplexität aktiv zu reduzieren und Synergien zu maximieren.
* das Enterprise-Architektur-Team fachlich führen, weiterentwickeln und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation fördern.
* die Geschäftsführung und das Top-Management in allen Architektur-strategischen Fragestellungen beraten und als entscheidungsstarke Autorität für technologische Grundsatzentscheidungen agieren.
* große Transformationsprogramme aus Architekturperspektive gestalten und sicherstellen, dass diese im Einklang mit der definierten Zielarchitektur umgesetzt werden.
* ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, des Ingenieurwesens, der BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
* mindestens 10 Jahre strategische Berufserfahrung an der Schnittstelle von Business und IT, davon mehrere Jahre in einer relevanten Führungs- oder Architektenrolle mit Gesamtverantwortung
* nachweisliche Erfolge im Aufbau und in der Leitung einer EAM-Funktion sowie in der Umsetzung von Business-getriebenen IT-Strategien in Unternehmen mit komplexer industrieller Fertigung
* exzellentes Verständnis für Wertschöpfungsketten und Geschäftsprozesse, insbesondere in den Bereichen Supply Chain, Fertigung, Produktentwicklung oder Qualitätsmanagement
* Erfahrung in der Steuerung großer Transformationsprogramme durch die Anwendung von Architektur-Governance und strategischem Portfoliomanagement
* hohe Durchsetzungsfähigkeit, strategisches Denkvermögen, exzellente Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch sowie die Fähigkeit, komplexe Visionen überzeugend zu vermitteln und Menschen für den Wandel zu begeistern
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