Gestalten wir gemeinsam die Zukunft unserer Stadt! Die Stadt Dietenheim sucht zum 01.01.2027 eine engagierte, verantwortungsbewusste, belastbare und zuverlässige Persönlichkeit als Leitung des Fachbereichs Haupt- und Personalverwaltung unbefristet und in Vollzeit. Aufgabenschwerpunkte: Geschäftsstelle des Gemeinderats, Kommunalverfassungsrecht, Ortsrecht direkte Führungskraft von circa 20 Mitarbeitenden Personalverwaltung und -entwicklung Schulen, Betreuung, Jugend, Soziales, ehrenamtliches Engagement Leitung der Ortspolizeibehörde, Bürgerservice, Flüchtlingsunterbringung, Wahlen Digitalisierung und Informationstechnologie Öffentlichkeitsarbeit, Marketing, Tourismus, Kultur enge Zusammenarbeit mit dem Bürgermeister - Sonderaufgaben sowie Projektarbeit Budgetverantwortung Verwaltungsmodernisierung und Mitarbeiterentwicklung Änderungen im Aufgabengebiet in Absprache und persönlicher Neigung bleiben vorbehalten Wir wünschen uns: erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Public Management, Verwaltungswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtung, mit Qualifikation für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung, idealerweise mit Führungserfahrung ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Sozialkompetenz Fundierte fachspezifische Rechtskenntnisse strukturiertes, selbstständiges, und verantwortungsbewusstes Arbeiten ein hohes Maß an Engagement, Belastbarkeit, Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick Organisationsstärke und Strategisches Denken ausgeprägte Service- und Bürgerorientierung sowie sicheres, freundliches Auftreten und Teamfähigkeit Offenheit für innovative Technologien und modernes Verwaltungshandeln ausgeprägte IT-Affinität und Interesse an digitalen Verwaltungsprozessen sowie digitaler Prozessoptimierung Bereitschaft zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit sowie zur Wahrnehmung von Besprechungen, Sitzungen und Veranstaltungen, auch wenn diese außerhalb der regulären Arbeitszeit stattfinden Wir bieten: eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit die Stadt aktiv weiterzuentwickeln ein offenes, engagiertes und kollegiales Team mit wertschätzender Zusammenarbeit auf Augenhöhe, geprägt durch eine sehr angenehmes Arbeitsklima ein krisensicheres, unbefristetes Beamten- bzw. Beschäftigtenverhältnis mit Besoldung bis A 14 LBesG-BW oder tariflicher Vergütung bis EG 13 TVöD (bei entsprechender Qualifikation und beamten- bzw. tarifrechtlichen Voraussetzungen) eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung durch den Stelleninhaber fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? - Jetzt bewerben! Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse, …) bis spätestens 14.06.2026 direkt über unser Onlineportal www.dietenheim.de/karriere https://karriere.dietenheim.de/jobposting/5b27d6e5b00cbc774b1fedd2ab84fc132d08aecf0 Fragen beantwortet Ihnen gerne: Herr Bürgermeister Christopher Eh, Tel. 07347-9696-1100.