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Referent prozesse regelreserven (m/w/d) - it, entwicklung, qualitätsmanagement

Pulheim
Amprion
Referent
Inserat online seit: 23 September
Beschreibung

Stellen-ID: 7047 | Vertragsart: unbefristet


IHRE AUFGABEN:

* Mitgestaltung der prozessualen Weiterentwicklung der Märkte für Regel- und Momentanreserve in Deutschland und Europa.
* Analysen zu außerordentlichen energiewirtschaftlichen Situationen an den Märkten für Primärenergie, Fahrplanenergie und Systemdienstleistungen (insbesondere Regel- und Momentanreserve)
* Durchführung von Analysen und Entwicklung von Methoden in relevanten und tagesaktuellen Themenfeldern der Energiewende
* Umsetzung von regulatorischen und gesetzlichen Vorgaben und Anforderungen gemäß Guidelines und Festlegungen der Bundesnetzagentur
* Mitarbeit und Interessenvertretung Amprions in deutschen und ggf. europäischen Arbeitsgruppen
* Interessensvertretung Amprions gegenüber Stakeholdern (unter anderem Regulierungsbehörden, Regelreserveanbietern sowie potentiellen Marktteilnehmern)


IHR PROFIL:

* Abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik, des (Wirtschafts-) Ingenieurwesens oder einer verwandten Fachrichtung mit energietechnischem Bezug
* Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit im Team
* Kenntnis der Regelreservemärkte in Deutschland wünschenswert
* Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
* Schnelle Auffassungsgabe, verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge analytisch zu erfassen und zu erklären
* Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
* Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
* Bereitschaft zur Projektarbeit und zu gelegentlichen Dienstreisen in Deutschland und Europa
* Programmierkenntnisse in MATLAB oder Python
* Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse


UNSERE BENEFITS

* FLEXIBLES ARBEITEN: Halten Sie Arbeits- und Privatleben in Balance – mit unserem flexiblen Arbeitszeitsystem und partiell mobilem Arbeiten.
* 38 STUNDEN WOCHE: Unser Manteltarifvertrag beinhaltet neben dem flexiblen Arbeiten eine 38 Stunden Woche.
* 30 URLAUBSTAGE: Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage.
* ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung.
* FAMILIE & BERUF: Durch Kooperationen unterstützen wir Sie beim Thema Kinder-Betreuung. Zusätzlich steht Ihnen temporär ein Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.
* KOSTENLOSE STELLPLÄTZE: An unseren Standorten ist für Stellplätze gesorgt. Natürlich auch für Fahrräder.
* WEIHNACHTSGELD: Ein volles Monatsentgelt als Weihnachtsgeld gibt es für alle (anteilige Zahlung im Eintrittsjahr).
* AMPRION-RENTE: Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge finanziert Amprion Ihre Zusatzrente (Direktzusage). Zusätzlich können Sie selbst durch Entgeltumwandlung vorsorgen.
* GENUSSRECHTE: Im Rahmen des Amprion Kapitalbeteiligungsprogramms können Sie durch den Erwerb von Genussrechten am Unternehmenserfolg teilhaben.
* VERPFLEGUNG: An den großen Standorten Dortmund und Brauweiler gibt es eigene Kantinen. An anderen Standorten wird die Verpflegung bezuschusst.
* MITARBEITENDENRABATTE: Profitieren Sie von verschiedenen Vorteilsangeboten diverser Marken und Shops.
* SPORT & GESUNDHEIT: Wir helfen beim Gesundbleiben – mit Aktionen und Angeboten im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM), wie z.B. Firmenfitness.
* MOBILES ARBEITEN IM AUSLAND: Arbeiten Sie flexibel - auch temporär von einem anderen Ort im Ausland.


SIE SIND INTERESSIERT:

Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Karriereportal zusenden. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.


ANSPRECHPARTNER:

Moritz Frey
+49-173-7206482

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