Erzieherin (m/w/d) für die Kita Dat Butjerhus
Wir suchen eine Erzieherin (m/w/d), die Kinder in einer pädagogisch anspruchsvollen Umgebung unterstützt und fördert. Der Hauptfokus liegt auf der individuellen Entwicklung und dem kindlichen Wohl.
Die Stelle:
* Kinderschutz und Sicherheit sind oberstes Gebot. Die Erzieherin (m/w/d) setzt sich dafür ein, dass Kinder sicher und geschützt sind.
* Die Erzieherin (m/w/d) gestaltet einen pädagogischen Alltag, der auf die Bedürfnisse und Interessen von jungen Kindern abgestimmt ist. Sie fördert ihre ganzheitliche Entwicklung mit Freude.
* Partizipation bildet die Basis des täglichen pädagogischen Handelns zur Demokratiebildung.
* Die Erzieherin (m/w/d) organisiert und gestaltet Spiel- und Lernumgebungen, die das kindliche Interesse anregen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bieten.
* Regelmäßige Beobachtung und Dokumentation sind die Grundlage der pädagogischen Planung für eine individuelle Entwicklungsbegleitung.
* Die Zusammenarbeit mit dem Herkunftssystem zum Wohle des Kindes findet in regelmäßigen Austauschterminen statt.
Requirements:
* Staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation.
* Berufliche Erfahrung in der Kindertagesbetreuung ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
* Der Umgang mit Nähe und Distanz zu Kindern, deren Herkunftssystem und Kollegen ist professionell.
* Kenntnisse über Beteiligung von Kindern und Kinderrechte sowie deren aktive Berücksichtigung im Alltag.
* Feinfühligkeit bei den Kindern und Berücksichtigung ihrer individuellen Bedürfnisse.
* Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke tragen aktiv zu einer professionellen Arbeitsatmosphäre bei.
* Reflexionsvermögen und konstruktive Kritikfähigkeit sind Bestandteil deiner wertschätzenden Grundhaltung.
Vorteile:
* Sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
* Attraktives Gehalt, am TVöD SuE (S8a) orientiert.
* Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen.
* Leistungsorientierte Zulage, monatlich 2% des Bruttogehaltes.
* 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit.
* 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV.
* Günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes).
* Umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
* Freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes.
* Exklusive Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern wie Werder Bremen, Fabelhof, Kalle Co-Werkstatt und vielen mehr.
Vertrauen und Persönlichkeit:
* 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember.
* Anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen z.B. bei Jubiläum, Babytime und Co.
* Legendäre Crewfeiern.
* Sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical).
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung:
* Flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung.
* Sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
* Regelmäßige Supervision als Standard im pädagogischen Bereich.
* Fachberatung durch SOS-internen Fachdienst.
* Teamtage zur Weiterentwicklung des Angebots.
* Mitarbeiter- und Betriebsversammlungen.
* Gesundheitstage mit individuellen Check Up's.
* EAP (Employee Assistance Programm) für alle Lebenslagen – psychosoziale Beratung & Vermittlung zu Expert*innen, wie Fachärzte, Anwälten, Therapeuten, Babysittern, Elder Care, Coaches etc.
* Sport- und Gesundheitsangebote sowie Selfcare-Kurse zur Stärkung der mentalen & körperlichen Gesundheit (voiio).
* eigene SOS-Worpswede-Supporters Club-Kollektion fürs Team.
* exklusive Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern wie Werder Bremen, Fabelhof, Kalle Co-Werkstatt und vielen mehr.