Ihre Aufgabe
In dieser Position sind Sie basierend auf den eingehenden Kundenaufträgen für die Koordination des reibungslosen Transports und der termingerechten Versendung der Frachten und Sendungen verantworlich. Sie kontrollieren die Einhaltung von An- und Auslieferungsterminen und entscheiden über den Einsatz der Transportmittel
1. Disposition von Sendungen und Frachten im internationalen Landverkehr unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit und der Qualität
2. Einsatzplanung des eigenen Fuhrparks und/ oder der Sub-Unternehmer:innen im Zuständigkeitsbereich
3. Verhandlung von Preis- und Leistungsvereinbarungen mit den jeweiligen Sub-Unternehmer:innen
4. Termin- und Sendungsverfolgung sowie Bearbeitung von Reklamationen
5. Kommunikation mit Kund:innen, Subunternehmer:innen und Niederlassungen
6. Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der Arbeitsprozesse hinsichtlich Qualität und Kosten
Ihr Profil
7. Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Spedition- und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
8. Erste Erfahrungen in vergleichbarer Position wünschenswert
9. Fachliches Know-how im Bereich Spedition / Tourenplanung
10. Gute geographische Kenntnisse
11. Hohe Stresstoleranz und Belastbarkeit
12. Gute Microsoft-Office Kenntnisse
13. Flexibilität und Zuverlässigkeit
14. Organisationstalent und Kreativität für Problemlösungen
Unser Angebot
15. Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche
16. Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
17. Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen
18. Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen
19. Attraktive Benefits, wie u.a. ein Zuschuss zum JobTicket, Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing"
20. Kostenlose Parkplätze
21. Gute Erreichbarkeit mit ÖPVN
22. Obstkorb und Wasser
23. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämie
24. Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.
25. Betriebsmasseur
26. Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy)
27. Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
28. Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt
29. Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld