Weiterdenken und Vorwärtskommen mit der Walz-Familie
Das Versandhaus Walz ist ein in Europa führendes Multi-Channel-Unternehmen mit den Vertriebsmarken baby-walz, Die moderne Hausfrau und walzvital. Über die verschiedenen Marken und das große Sortiment wird eine breite Zielgruppe angesprochen. Wir setzen auf innovative Ideen und verantwortungsvolle Menschen. So vielfältig und interessant wie unsere Produkte sind auch die Möglichkeiten bei der Walz-Familie.
Du lernst:
Das Duale Studium erfolgt in Zusammenarbeit mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg, Ravensburg oder Heilbronn und dauert drei Jahre. Mit der Kombination eines theoretischen Hochschulstudiums und den Praxisphasen direkt im Unternehmen bereiten wir dich zielgerichtet auf den Berufseinstieg vor.
1. Innovative Vertriebsprozesse und -tätigkeiten im (inter-)nationalen Vertrieb, z.B. E-Commerce
2. Prozesse und Tätigkeiten der Supply-Chain (Lieferkette) von der Beschaffung bis zum Kunden
3. Tätigkeiten im Produktmanagement zur Erforschung der Märkte, der Produktbeschaffung und der Marketingstrategien
4. Betriebswirtschaftliche Betrachtungsweisen, Analysen und Prozesse
5. Tiefere Spezialkenntnisse bei der Begleitung von Projekten
6. umfassendes betriebswirtschaftliches Wissen über alle Funktionen und Prozesse in unserem Handelsunternehmen
7. Digitalisierung von Prozessen im Einkauf, Logistik und Vertrieb
8. Usability und Web-Analytics
9. Mitarbeit oder Übernahme von Projekten im Studienschwerpunkt
Dein Profil:
10. Abitur (bei der Fachhochschulreife ist der sogenannte Studierfähigkeitstest der DHBW für die Zulassung an der dualen Hochschule vorausgesetzt)
11. Spaß am Umgang mit neuen Medien und neuen Technologien
12. Affinität für den Onlinehandel & betriebswirtschaftliches Interesse
13. gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift
14. Kenntnisse in den Office-Programmen
15. Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
16. Motivation & Engagement
Wir bieten:
17. 30 Tage Urlaub pro Jahr
18. 37,5 Stunden pro Woche
19. Geschäftslaptop und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
20. Mitarbeiterfreundliche Gleitzeitregelung
21. Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
22. Zukunftsorientierte und abwechslungsreiche Ausbildung mit hoher Übernahmequote
23. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
24. Zusätzliche Zeugnisprämie
25. Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung
26. Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine
27. Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern
28. Kostenloser Firmenparkplatz
29. Flache Hierarchien mit Du-Kultur