Als Führungskraft im Lebensmittelhandel bist du verantwortlich für die Ausbildung und Entwicklung eines Teams. Du übernimmst wichtige Aufgaben in der Beratung und Verkaufsgespräche, bei der Beschaffung und Lagerung von Waren sowie bei der Personalplanung und Mitarbeitendenführung.
Um deine Ziele zu erreichen, benötigst du ein starkes Team und eine gute Zusammenarbeit. Deshalb bieten wir dir eine flexible Einsatzplanung, spannende Projekte und interessante Seminare an. So kannst du dich ständig weiterentwickeln und neue Herausforderungen meistern.
In deiner Rolle als Führungskraft wirst du auch zur Umsetzung wichtiger Projekte beitragen, wie z.B. zur Kund:innenbindung und Qualitätssicherung. Darüber hinaus solltest du die Verkaufsstatistiken auswerten und die Wirtschaftlichkeit unserer Geschäftsabläufe prüfen.
Vorausgesetzte Kenntnisse und Fähigkeiten:
* Führen von Gesprächen mit Kunden
* Umgang mit digitalen Marktsystemen
* Organisation von Prozessen und Abläufen
* Auswertung von Daten und Statistiken
Deine Vorteile:
* Flexibles Arbeitszeitmodell
* Weiterbildung und Fortbildungsmöglichkeiten
* Gutes Arbeitsumfeld und kooperative Kolleg:innen
Wenn du dich für die Herausforderungen des Lebensmittelhandels begeistert hast und gern neue Dinge lernst, dann sind wir auf der Suche nach dir! Die richtigen Qualifikationen und Erfahrungen haben wir erwünscht, aber wir fördern auch die Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten.