Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt und inVollzeit einen
Das Herz- und Diabeteszentrum Nordrhein-Westfalen in Bad Oeynhausen ist ein international führendes Zentrum zur Behandlung von Herz-, Kreislauf- und Diabeteserkrankungen. 300 in stationärer Behandlung, gehört das HDZ NRW zu den größten und modernsten Zentren seiner Art in Europa.
Entwicklung kreativer Sourcing Strategien für unsere vielfältigen Zielgruppen
Ständige Analyse und Optimierung des aktuellen Recruiting Prozesses und des Bewerbermanagementsystems
Enge Zusammenarbeit mit allen Klinikbereichen und dem HR-Team für die optimale Besetzung ausgewählter Zielpositionen (vom Anforderungsprofil bis zum Onboarding)
Mitarbeit in vielfältigen Projekten sowie Auditierungsverfahren
Hochschulen sowie Planung und Durchführung von Karrieremessen, Inhouse-Veranstaltungen und Schulbesuchen sowie der Repräsentation auf diesen
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL oder vergleichbares mit dem Schwerpunkt Personal
Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Recruiting und Personalmarketing
Gute MS Office-Kenntnisse
Attraktive Vergütung nach dem TVöD-K – das Gehalt hängt natürlich immer von der Ausbildung und der Berufserfahrung ab.
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes – das ist bei uns, ganz konkret, eine Jahressonderzahlung, eine Krankenhauszulage und eine Leistungsprämie
Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung – jeden Monat sparen wir für Sie eine Betriebsrente in Höhe von 4,5 % Ihres Gehaltes an, damit Sie auch im Alter versorgt sind.
Interessante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Ihre Entwicklung ist unser Wachstum, daher unterstützen wir Sie mit zielgerichteten internen und externen Trainings und fünf Tagen Bildungsurlaub pro Jahr.
JobRad – alle Bewegungsfreudigen haben die Möglichkeit mit unserem JobRad-Angebot nachhaltig mit dem Fahrrad Ihren Arbeitsplatz zu erreichen.
Betriebssport – Als Ausgleich für die oft belastende Arbeitstätigkeit stehen für Sie unterschiedliche Sportgruppen zur Auswahl, z. B. Zusätzliche Benefits – Sommerfest, Teamevents, Corporate Benefits, hauseigene Apotheke, angegliederte Kindertagesstätte – Unsere Liste ist lang. Freundliches und kollegiales Arbeitsklima – Bei uns wird KOLLEGIALITÄT nicht nur großgeschrieben, wir (er)leben es täglich in gegenseitiger Unterstützung!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und ethnischer Herkunft, Alter, Religion, Behinderung sowie geschlechtlicher Identität.
Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über unser Online-Bewerbungs-System unter .