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Betreuungskraft (m/w/d) für die pflege-wg und die tagespflege

Magdeburg
advita Pflegedienst
Betreuungskraft
Inserat online seit: 21 November
Beschreibung

Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. In unseren Wohngemeinschaften in Kombination mit der Tagespflege klappt das gut, weil hier weniger Klienten pro Pflegekraft versorgt werden als in vielen Krankenhäusern oder Pflegeheimen.

Durch die gemütliche Atmosphäre in den Pflegewohngemeinschaften und den persönlichen Kontakt zu unseren Bewohnern entsteht eine sehr vertrauensvolle Umgebung, die etwas ganz Besonderes in der Altenpflege ist. Dies ist auch in unserer wunderschönen Tagespflege mit Dachterrasse im Hansapark so. Wir können deutlich besser auf die Bedürfnisse und Wünsche jedes Einzelnen eingehen und deshalb macht die Arbeit in der Wohngemeinschaft mehr Spaß. Und unsere Klienten fühlen sich auch wohler.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Betreuungskraft (m/w/d) in Teilzeit (20-35 h/Woche) oder als geringfügige Beschäftigung für unsere Tagespflege und Pflege-Wohngemeinschaften. Die Arbeitszeiten liegen im Frühdienst zwischen 7:00 -15:30 Uhr und im Mittel- oder Spätdienst von 10:00 - 19:30 Uhr.

Ihre Aufgaben:

1. Unterstützung bei der individuellen Lebensführung der Klienten
2. Mitgestaltung eines bunten und abwechslungsreichen Alltagslebens
3. Helfen Sie mit, dass sich unsere Klienten wohl fühlen und glücklich ihren Lebensabend verbringen können
4. Betreuung von Menschen mit Demenz
5. Speisenversorgung und -zubereitung
6. Einkaufstätigkeiten
7. Biografiearbeit
8. Umsetzung der digitalen Pflegedokumentation

Das bringen Sie mit:

9. Erfahrung mit der Betreuung von Menschen mit Demenz
10. Sie sind teamfähig und auf Sie ist stets Verlass
11. Sie haben das Herz am rechten Fleck
12. Freundlichkeit, Empathie und Flexibilität zeichnen Sie aus
13. Sie haben einen Führerschein Klasse B
14. Wünschenswert aber nicht Bedingung: Weiterbildung gemäß §43b SGB XI

Ihre Vorteile:

15. Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
16. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
17. Mitarbeiter werben Mitarbeiter
18. Einspringprämie
19. Tolle Entwicklungschancen in unserem advita Haus
20. Krisensicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen

Zum Kursprogramm der advita-akademie next

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