(Junior) Logistic Manager (m/w/i)
Wir denken und handeln zukunftsorientiert, wertschaffend und familiär - deine neue Jobfamilie.
StandortIserlohn
VertragsartVollzeit
Dauer unbefristet
Gutes tun & weiterkommen – Deine Aufgaben
1. Übernahme und Betreuung internationaler Logistikprojekte sowie Steuerung von Logistikdienstleistern zur Weiterentwicklung der internen und externen Logistikstrukturen
2. Erstellung, Verwaltung und Durchführung von Ausschreibungen für neue Logistikprojekte, einschließlich der Auswahl geeigneter Dienstleister
3. Vorbereitung, Durchführung und Nachverfolgung von Vertrags- und Preisverhandlungen mit Logistikdienstleistern
4. Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung logistischer Prozesse entlang der gesamten Supply Chain zur Effizienzsteigerung
5. Überwachung und Steuerung der Materialflüsse von Wareneingang über Lagerhaltung bis hin zum Versand
6. Erstellung von Lastenheften für verschiedene Projekte unter Berücksichtigung aller relevanten GDP-Anforderungen
7. Unterstützung bei der Implementierung, Weiterentwicklung und Nutzung von ERP- und WMS-Systemen (z. B. SAP, Viadat) zur Prozessautomatisierung
8. Analyse und Optimierung bestehender Logistikprozesse zur Identifikation von Einsparpotenzialen und Verbesserung der Durchlaufzeiten
9. Erstellung, Pflege und Auswertung von Kennzahlen, Reports und Statistiken zur Steuerung und Optimierung logistischer Abläufe
10. Mitarbeit an Projekten zur Digitalisierung und Automatisierung von Logistikprozessen sowie Einführung neuer Technologien
11. Dokumentation und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Compliance-Standards im Logistikbereich
12. Betreuung von GDP-Themen sowie enge Zusammenarbeit mit QS/QM als Business Partner zur Sicherstellung der GDP-Compliance
13. Übernahme und Leitung diverser Projekte sowie Unterstützung der Leitung bei strategischen und operativen Aufgaben
Deine Vorteile in der JobFamily - Benefits
Flexible Arbeitszeitmodelle
Jeden Tag gesund zu starten ist der Plan für die Job Family. Daher bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle an, sodass jeder Mitarbeiter seinen eigenen Biorhythmus berücksichtigen kann.
Events
Ob Segeln, Ski oder Salsa – sowohl der Dip als auch der Tanz – wir sorgen mit verschiedensten Events für den Zusammenhalt in unserer Job Family.
Zahlreiche Sozialleistungen
Wir bieten ein breites Angebot an freiwilligen Leistungen an, die Sie in unterschiedlichen Lebenslagen unterstützen können.
Individuelle Entwicklung
Kein Mensch ist gleich. Daher gewähren wir allen Mitarbeitern Raum zur Entwicklung des eigenen Potenzials.
Arbeitsplatzsicherheit
Bei uns finden Sie eine langfristige Bindung ohne Sackgasse. In der Health Family stehen Ihnen die verschiedensten Türen mit vielfältigen Perspektiven offen.
MediGym
Hier können Sie täglich kostenfrei trainieren. Der perfekte Ausgleich für jeden Tag.
Expertise nutzen & Kompetenzen zeigen – Dein Profil
14. Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen
15. Erste Erfahrung oder Interesse an der Planung, Steuerung und Optimierung logistischer Prozesse
16. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Logistikdienstleistern oder die Bereitschaft, sich in das Lieferantenmanagement einzuarbeiten
17. Kenntnisse in der Erstellung und Umsetzung von Lastenheften sowie in der Koordination von GDP-Maßnahmen oder Bereitschaft, sich in diese Themengebiete einzuarbeiten
18. Erfahrung in der Ausschreibung und Verhandlung mit Logistikdienstleistern oder Interesse, diese Kompetenz zu entwickeln
19. Sicherer Umgang mit ERP- und WMS-Systemen (z. B. SAP, Viadat) oder die Bereitschaft, sich mit diesen Systemen vertraut zu machen
20. Grundkenntnisse in Kennzahlenanalyse, Reporting und Prozessoptimierung oder die Motivation, sich in diese Themen einzuarbeiten
21. Interesse an Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten in der Logistik
22. Kenntnisse in den gesetzlichen Anforderungen und Qualitätsstandards der Logistik (z. B. GDP, GMP) sind von Vorteil
23. Analytisches und strategisches Denkvermögen oder die Bereitschaft, sich in diese Denkweise einzuarbeiten
24. Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Dienstleistern und internen Stakeholdern oder die Bereitschaft, diese Fähigkeiten zu entwickeln
25. Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
26. Interesse an Projektmanagement und Bereitschaft, sich in die Steuerung internationaler Projekte einzuarbeiten
27. Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz, insbesondere in der Zusammenarbeit mit globalen Teams
28. Hands-on-Mentalität und hohe Eigeninitiative
29. Belastbarkeit und Flexibilität, um sich an dynamische Anforderungen anzupassen
Kontakt
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Wir vom Team People & Culture sind bemüht, alle Anfragen kurzfristig zu beantworten.
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Ihre Ansprechpartnerin
Eva Schmidt
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