Das Rezept für Ihren Erfolg sind diese Aufgaben: Disziplinarische und fachliche Führung eines engagierten Produktionsteams Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Schichtbetrieb Sicherstellung der technischen Betreuung und Verfügbarkeit der Produktionsanlagen Systematische Identifikation und Analyse von Verbesserungspotenzialen (z. B. Ursachenanalyse bei ungeplanten Breakdowns) Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des vorbeugenden Instandhaltungsprogramms Überwachung und Optimierung des Instandhaltungsbudgets Mehr als nur Zutaten sind Ihre Fähigkeiten: Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder technisches Studium Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Konsumgüterunternehmen Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Teamgeist und Führungsstärke Ausgeprägte „Can-Do-Mentalität“ und hohe Methodenkompetenz im Prozessmanagement Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denken und hohe Problemlösekompetenz Sicherer Umgang mit MS Office und SAP Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Die Genussmomente unserer Arbeit: Work-Life-Balance : 38 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Attraktive Vergütung : Attraktive Vergütung inkl. Urlaubsgeld und 13. Gehalt Fort- und Weiterbildung : Persönliche und fachliche Weiterentwicklung, Zott-Stipendium und regelmäßige Feedbackgespräche Genuss : Bezuschusstes Mittagessen, Wöchentliches Produkt-Deputat und kostenlose Zott Produkte am Arbeitsplatz Gesundheit : Inhouse Aktivzentrum mit Fitnesskursen und -geräten, Heilpraktikerleistungen und Vitaminpakete Krisensicherer Arbeitsplatz : In wirtschaftlich turbulenten Zeiten, eine stabile und gesicherte Anstellung Vergünstigungen : Job-Rad-Leasing, Corporate Benefits und Rabatt in unserer Genusswelt Vorsorge : Berufsunfähigkeitsversicherung, Zusatzkrankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge Jobvielfalt : Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet Ihr direkter Draht zu uns: Wir bieten Ihnen Raum, um unser Unternehmen aktiv mitgestalten zu können. Außerdem erwartet Sie eine intensive Einarbeitung und eine herzliche Aufnahme im Team. Wenn Sie etwas bewegen möchten und eine neue Herausforderung suchen, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Ihre Ansprechperson Ingo Jaros HR-Manager Human Resources & Organisation