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Scrollen Sie nach unten, um die vollständigen Einzelheiten des Stellenangebots zu erfahren, einschließlich der erforderlichen Erfahrung und der damit verbundenen Pflichten und Aufgaben.
* Familienfreundlichkeit: Eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch Gleitzeitmodelle sowie 30 Tage Urlaub.
* Musterverkauf: Erhalten Sie exklusiven Zugang zu unseren Produkten durch attraktive Mitarbeiterkonditionen.
* Rabatte: Nutzen Sie unsere Partnerschaften für Mitarbeitervergünstigungen und erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf unser Sortiment.
* Sicherheit & Stabilität: Eine Festanstellung mit i. d. R. unbefristetem Arbeitsvertrag in einem europaweit expandierenden Unternehmen.
* Hauseigene Cafeteria: Genießen Sie selbstgemachte und preisgünstige Mahlzeiten sowie unsere Wasser- & Kaffee-Flatrate.
* Aktive Sportgruppen: Entspannen Sie bei Yoga-Kursen oder schließen Sie sich anderen Sportgruppen an.
* Verkehrsanbindung: Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.
* Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung.
* Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre Zukunft.
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* Erstellung der täglichen Touren- und Wochenvorplanung unter Berücksichtigung schwankender Auslastungen
* Vordisposition von Fremdfahrzeugen
* Erstellung von Ladelisten und Lieferscheinen
* Durchführung von Auswertungen im Bereich Fuhrpark und Logistik
* Beantwortung von Kundenanfragen und Pflege der Reklamationsdatenbank
* Erfassung des Warenaustauschs zwischen den Filialen
* Spesenkontrolle der Kraftfahrer
* Kontrolle der Lenk- und Arbeitszeiten unserer Fahrer sowie der Schlüsselübergabe
* Personaleinsatzplanung
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* Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition- und Logistikdienstleistungen (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Transportwesen
* Sicherer Umgang mit dem PC
* Hohe Motivationsbereitschaft und Flexibilität
* Teamfähigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe