* Attraktiver Tarifvertrag (AVR Caritas), sehr gute Sozialleistungen (z. B. Altersvorsorge), 30 Tage Urlaub in der 5 Tage Woche, groszugige Zulagen, Zuschlage sowie Sonderurlaubstage, Jahressonderzahlung bzw. Weihnachtsgeld
* Vielfaltige Fort und Weiterbildungsangebote der Akademie Schloss Liebenau (mit zahlreichen virtuellen Angeboten), Unterstutzung bei weiterfuhrenden Studiengangen
* Umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept und MeinLiebenau App fur Mitarbeitende
* Betriebliches Gesundheitsmanagement lokal vor Ort und digital
* JobRad, Vergunstigungen bei vielen Marken uber Corporate Benefits und Teamevents (z. B. Sommerfest)
* Freistellung von der direkten Pflege fur die genannten Aufgaben im Rahmen der Praxisanleitung
* Zentraler Ansprechpartner und uberregionale Treffen mit anderen Praxisanleitungen des Tragers
* Einzel und Gruppenanleitung sowie Forderung der Auszubildenden zum Pflegefachmann (m/w/d) und Pflegehelfer (m/w/d) sowie der Praktikanten und Teilnehmenden am FSJ bzw. BFD
* Unterstutzung und Beratung der Auszubildenden, vor allem bei Praxisbesuchen und Prufungen, sowie Mitwirkung bei der Bewertung
* Netzwerken und Kommunikation zu und mit den Fachschulen fur Altenpflege und den Kooperationspartnern
* Gewinnung von neuen Auszubildenden, Praktikanten sowie Teilnehmenden am FSJ bzw. BFD (z. B. Schulbesuche, Messeauftritte, Veranstaltungen)
* Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes
* Dreijahrige Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits und Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
* Weiterbildung zur Praxisanleitung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren (300 Stunden, Kostenubernahme durch den Trager), und Bereitschaft zu regelmasigen Fortbildungen
* Lust auf Wissensvermittlung und den Umgang mit Auszubildenden
* Verbindliche und wertschatzende Kommunikation
* Leidenschaft fur das Berufsfeld Pflege und Freude, dies in die Offentlichkeit zu tragen