Was Sie bei uns tun
* Leitung, Steuerung und Koordination von Transformationsprojekten im Forschungsbau am Fraunhofer-Forschungscampus Stuttgart
* Planung und Umsetzung von Bau- und Technikprojekten unter Berücksichtigung von Energie- und Nachhaltigkeitszielen sowie strategische Planung und Optimierung moderner Bau- und Sanierungsthemen, einschließlich energetischer und hygienischer Bewertung
* Übernahme einer Treiber- und Schnittstellenfunktion in der interdisziplinären Zusammenarbeit und Förderung von Innovationen
* Ansprechperson und Steuerung interner und externer Projektbeteiligter
* Koordination von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungen sowie Beauftragung und Überwachung der ausführenden Gewerke und Fremdfirmen
* Projektcontrolling hinsichtlich Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle
* Proaktive Mitarbeit im Projektteam »Gebäudetechnik« mit koordinierenden Aufgaben im Bereich der Technischen Gebäudeausstattung (TGA) und im Energiemanagement
Was Sie mitbringen
* Abgeschlossenes Hochschulstudium in Bauingenieurwesen, Architektur, Gebäudetechnik oder KlimaEngineering bzw. eine vergleichbare Qualifikation
* Berufspraxis in Bauleitung, Bauprojektmanagement, Baumanagement, Bauüberwachung, TGA/Versorgungstechnik, gerne schon im Forschungsbau bzw. in der Forschungsinfrastruktur
* Fundierte Kenntnisse in den Themen nachhaltiges Bauen und Energieeffizienz Gebäude
* Erfahrung mit Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungen
* Sehr gutes Deutsch und ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten
* Eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Spaß an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Koordination
* Sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement-Tools
Was Sie erwarten können
* Ein langfristig angelegtes Arbeitsverhältnis in einem engagierten Team mit kurzen Entscheidungswegen
* Persönliche und fachliche Entwicklungsperspektiven durch finanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten
* Eine verantwortungsvolle Position mit abwechslungsreichem Wirkungskreis
* Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit durch orts- und zeitflexibles Arbeiten
* 30 Tage Urlaub
* Betriebliche Altersversorgung
* Kantine und Cafeteria
* Kostenfreies Parken
* Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge
* Deutschland-Ticket Jobticket
* Gesundheitsförderung (u. a. aktive Mittagspause)
* Kinderbetreuung und Ferienprogramme
Die Vergütung erfolgt bis TVöD EG 12 (je nach Qualifikation).
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.