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Hauptsachbearbeiter*in ordnungsangelegenheiten, gewerbeangelegenheiten und wahlen im fachdienst bürgerservice, öffentliche sicherheit und ordnung

Neumünster
Stadt Neumünster
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 15 Std.
Beschreibung

Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Bürgerservice, öffentliche Sicherheit und Ordnung eine*n

Hauptsachbearbeiter*in für Ordnungsangelegenheiten, Gewerbeangelegenheiten und Wahlen

Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit ( bzw. Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A .

Die Arbeitsgruppe Ordnungsaufgaben, Wahlen und Gewerbe gehört der Abteilung Ordnungsangelegenheiten im Fachdienst - Bürgerservice, Öffentliche Sicherheit und Ordnung an und nimmt unterschiedlichste Angelegenheiten des Ordnungsrechts wahr, dazu gehören Vereins- und Versammlungsangelegenheiten, Aufgaben des Waffen- und Jagdrechts, ordnungsbehördliche Bestattungen, Marktrecht sowie Gewerbeangelegenheiten. Zudem werden von dort sämtliche Aufgaben im Bereich der Wahlen koordiniert, organisiert und durchgeführt. Die insgesamt Mitarbeitenden nehmen zum Großteil in Eigenverantwortung wichtige Aufgaben für die Sicherheit der Gesellschaft wahr.

Die Stelle beinhaltet die stellvertretende Arbeitsgruppenleitung, sodass ein erster Einblick in Führungsaufgaben gewonnen werden kann.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

Fall- und Widerspruchsbearbeitung

1. Bearbeitung von Vorgängen mit besonderem Schwierigkeitsgrad einschließlich Widerspruchsangelegenheiten aus den Bereichen der Arbeitsgruppe

Allgemeines Ordnungsrecht

2. Sie erlassen und setzen Verfügungen des allgemeinen Ordnungsrechts durch, gegen das KrWG auf Privatgrundstücken,
3. Immissionsrechtliche Entscheidungen,
4. Bekämpfung der Ratten in der Stadt Neumünster

Glücksspielangelegenheiten

5. Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung der Erlaubnis
6. Überwachung insb. Prüfung der Abrechnung der genehmigten Glücksspiele
7. Widerrufs- bzw. Rücknahmeverfahren der Erlaubnisse
8. Bearbeitung von Bürgerbeschwerden
9. Fertigung von Widerspruchsbescheiden
10. Einleitung von Bußgeldverfahren

Gewerbeuntersagungen

11. Gewerbeuntersagung an Gewerbetreibenden erstellen und evtl. Widersprüche bearbeiten
12. Prüfung der Unzuverlässigkeit anhand verschiedener Faktoren
13. Aufstellen einer Zukunftsprognose für den Gewerbetreibenden

Wahlangelegenheiten

14. Unterstützung bei der Organisation und Durchführung ins. Bekanntmachungen, Einteilung des Gemeindegebietes in Wahlkreise und -bezirke, Berufung der Wahlvorstände
15. Organisation, Sicherstellung und Überwachung der Wahlergebnisse
16. Organisation und Einladung der Wahlausschüsse

Erhebung von Statistiken

17. Sie erstellen und verwalten Statistiken und Aufstellungen für die Arbeitsgruppe und die Abteilung

Ihr Profil:

18. Sie verfügen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt in der Fachrichtung Allgemeine Dienste bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung oder vergleichbare Beschäftigte mit der Angestelltenprüfung II
19. Alternativ ein erfolgreich abgeschlossenes Studium auf Bachelorniveau (z. B. Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften) sowie sonstige Beschäftigte, die über Kenntnisse und Erfahrungen verfügen, die denen von Personen mit dem erforderlichen Hochschulabschluss gleichwertig sind
20. Wünschenswerterweise verfügen Sie bereits über Erfahrungen im Ordnungsrecht
21. Sie bringen die Bereitschaft mit in besonderen Fällen, bei Wahlen oder akuter Gefahrenabwehr auch außerhalb der regulären Arbeitszeit Dienst zu leisten
22. Sie verfügen über ein ausgeprägtes Entscheidungsvermögen, eine hohe Konfliktfähigkeit sowie Belastbarkeit
23. Sie bringen die Bereitschaft mit, Anwenderkenntnisse für die genutzten Softwareprogramme kurzfristig zu erwerben
24. Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse der gängigen Office-Produkte
25. Sie besitzen einen Führerschein mindestens der Klasse B

Kommen Sie in unsere Mitte!

Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen:
26. Nutzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen
27. Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt
28. Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
29. Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)
30. Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen
31. Neun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu freie Tage pro Jahr
32. Sicheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
33. Teilnahme am Fitnessprogramm "EGYM Wellpass"
34. Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket
35. Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote

Die Stadt Neumünster wurde als "Top Nationaler Arbeitgeber 5" von Focus ausgezeichnet.
Ein Beispiel dafür ist unser 9/tel Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf % und erhalten % Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Mit einer 5-Tage-Woche erhalten Sie so insgesamt freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!

Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich, sofern ein gemeinsames anforderungsgerechtes Arbeitszeitmodell gefunden wird. Ein Wunsch nach Teilzeitbeschäftigung sollte bereits in der Bewerbung aufgeführt werden. Bewerbende mit Teilzeitwunsch ermutigen wir, mit uns Kontakt aufzunehmen und durch mögliche alternative Arbeitsmodelle (flexible Arbeitszeit und mobile Arbeitsformen) gemeinsame Überlegungen für die ausgeschriebene Stelle zu entwickeln.

Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben Sie Fragen?

Herr Frauenstein, als Abteilungsleitung (Tel. - 7) oder Herr Lickfett, als Arbeitsgruppenleitung (Tel. - 2), erteilen Ihnen gern weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.

Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von : Uhr - : Uhr unter der Telefonnummer - 0, -6 oder -1.

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