Die Holt & Nicolaisen GmbH & Co. KG ist ein inhabergeführtes Planungsbüro, das Ende 2004 von den Gesellschaftern Christoph Holt und Stephan Nicolaisen gegründet wurde. Heute zählt unser Team rund 40 Mitarbeitende aus den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen und Bauzeichnung. Unser Büro bietet ein vielseitiges Leistungsportfolio in den Bereichen Hochbau, Tiefbau und Projektentwicklung. Mit diesem interdisziplinären Team decken wir sämtliche Leistungsphasen der HOAI ab – von der ersten Konzeptidee bis zur Fertigstellung anspruchsvoller Bauprojekte. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Bauleiter (m/w/d), der unser Hochbau-Team verstärkt. Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Hochbauprojekten von der Ausführungsplanung bis zur Fertigstellung Koordination aller internen und externen Projektbeteiligten, einschließlich Fachplaner:innen, Gewerken und Bauunternehmen Sicherstellung von Terminen, Qualität und Kosten während der gesamten Bauphase Durchführung von Baubesprechungen und professionelle Kommunikation mit Bauherren, Behörden und Planern Mitwirkung bei Ausschreibung, Vergabe und Vertragsmanagement von Bauleistungen Dokumentation des Baufortschritts und regelmäßiges Reporting an die Projektleitung Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Bauleitung Hochbau Fundierte Kenntnisse der VOB sowie relevanter Normen und Vorschriften Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung mit ORCA oder vergleichbaren Ausschreibungsprogrammen Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägtes Kommunikationsgeschick Eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) Führerschein der Klasse B Abwechslungsreiche Hochbauprojekte – gestalten Sie spannende Bauvorhaben aktiv mit Moderner Arbeitsplatz mit Blick auf die Flensburger Förde – hier macht Arbeiten Freude Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung 30 Tage Urlaub für ausreichend Erholung Vermögenswirksame Leistungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitsmodelle, inklusive Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Sportangebote zur Förderung von Fitness und Ausgleich Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien – Ihre Ideen zählen Jobrad-Leasing und Firmenwagen Regelmäßige Firmenevents für Austausch, Spaß und Teamgeist JBRP1_DE