P>Das Bundesministerium für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (BMZ) ist innerhalb der Bundesregierung für die deutsche Entwicklungspolitik zuständig. Den Rahmen für unser Handeln bilden die 17 Ziele für nachhaltige Entwicklung (SDGs) der Vereinten Nationen sowie das Pariser Klimaabkommen. Wir wollen im respektvollen Miteinander Strukturen in den Partnerländern und global so verändern, dass ein besseres Leben für alle Menschen möglich ist und unsere gemeinsame Lebensgrundlage erhalten bleibt.
Das BMZ hat 2012 mit der Einführung des anspruchsvollen Eco Management and Audit Scheme der EU (EMAS) begonnen und ist seit 2014 durchgehend zertifiziert. p>
Das Referat Z34 Klimaneutrales BMZ, Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement ist zuständig für die Aufrechterhaltung des Klima- und Umweltmanagements des BMZ, verantwortet die Klima- und Umweltberichterstattung und koordiniert den kontinuierlichen Verbesserungsprozess zu den Klima- und Umweltwirkungen des Hauses.
Wir suchen am Standort Bonn zum 01.2025
eine*n Umweltingenieur*in, Umweltmanager*in oder Umweltwissenschaftler*in
Arbeitsverhältnis und Vergütung erfolgen nach Maßgabe des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Einstellung erfolgt unbefristet und nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD. p>Ihre Aufgaben
1. Aufrechterhaltung eines Umweltmanagementsystems nach EMAS
2. Fachliche Beratung der*des Umwelt- und Klimamanagementbeauftragten (UMB, ausgeübt durch die Referatsleitung) und Unterstützung bei der Berichterstattung gegenüber der Hausleitung des BMZ
3. Koordination der Erfassung und Auswertung umweltrelevanter Daten und Informationen sowie Erstellung von Beiträgen zu und Koordination der jährlichen Klima- und Umwelterklärung
4. Verantwortung für die Vorbereitung der EMAS-Zertifizierung des Standorts Bonn inkl. Organisation, Durchführung und Dokumentation interner Audits (Compliance Audits und Umweltbetriebsprüfung)
5. Vorbereitung der externen Validierung und Registrierung des BMZ bei den zuständigen Stellen
6. Durchführung und Organisation der regelmäßigen Umweltprüfungen, inhaltliche Definition der Ausschreibung von Leistungen zur Erstellung von Umweltgutachten
7. Kontinuierliche Aktualisierung des Umweltmanagementhandbuches und der mitgeltenden Unterlagen sowie Dokumentation und Nachweispflege zur Umweltrechtskonformität des BMZ
8. Überwachung der Umsetzung umweltrelevanter Themen (bspw. Energie, nachhaltige Beschaffung, Arbeitsschutz) und der Entwicklung der EMAS‑Schlüsselfaktoren
9. Teamübergreifende Entwicklung von Maßnahmen zur Verbesserung der Umweltwirkungen und zum Ressourcenschutz
10. Koordination des EMAS-Umweltteams aus verschiedenen Sachgebieten sowie mit der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben und dem Gebäudedienstleister
Ihr Profil
1. Abgeschlossenes technisches oder wissenschaftliches Studium (B.Sc. Eng., FH‑Diplom oder gleichwertiger Abschluss) in den Fachrichtungen Umweltingenieurwesen, Umweltmanagement, Umweltwissenschaften, umweltbezogenes Nachhaltigkeitsmanagement oder vergleichbar
2. Mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich Aufbau oder Umsetzung eines Umwelt- oder Energiemanagementsystems, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung (möglichst Bundesverwaltung)
3. Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gemäß § 9 SÜG (Ü 2) und deren Bestehen gemäß des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes (siehe SÜG und Staatenliste)
4. Bereitschaft zu vereinzelten Dienstreisen an den Dienstsitz Berlin
5. Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, zu bewerten und sowohl schriftlich wie mündlich überzeugend darzustellen und zu vertreten (Sprachniveau Deutsch mind. C1)
Erwünscht sind zusätzlich
1. Kenntnisse im Liegenschaftsmanagement oder ‑bewirtschaftung in oder außerhalb der öffentlichen Verwaltung
Das macht Sie als Person aus
1. Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft
2. Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten
3. Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit
4. Fähigkeit zu wertschätzender, konstruktiver Teamarbeit
5. Hohe Diversitätskompetenz
Unser Angebot
1. Gehalt: unbefristete Einstellung bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. A 13g BBesO, ohne Gender-Pay-Gap
2. Benefits: Zahlung einer Ministerialzulage in Höhe von bis zu 275,00 Euro sowie ein vergünstigtes Jobticket für die öffentlichen Verkehrsmittel sowie die Möglichkeit zur Mitgliedschaft im Sozialwerk des Bundes
3. Karriere: eine verantwortungsvolle, interessante und vielseitige Tätigkeit mit guten Gestaltungsmöglichkeiten
4. Work-Life-Balance: Möglichkeit zur mobilen Arbeit (in Abstimmung bis zu 3 Tage pro Woche bei 5-Tage-Woche), flexible Arbeitszeiten und Teilzeitbeschäftigung
5. Weiterentwicklung: vielfältige und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
6. Kultur: ein umfassendes Onboarding und soziale Anknüpfungspunkte (z. B.: Begrüßungs- und Einführungsveranstaltungen, freiwilliges Buddy-Programm) und eine offene und respektvolle Kommunikation
7. Sicherheit: krisensicherer Arbeitsplatz
8. Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub (bei 5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24. 12. plus Gleitzeitausgleich (bis zu 20 Arbeitstage in 12 Monaten)
9. Gesundheit: ergonomische und moderne Büroausstattung, Maßnahmen zur Gesundheitsprävention, Inhouse-Yogakurse, Möglichkeit zur sozialpsychologischen Beratung
10. Zukunftsvorsorge: vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
11. Support: Unterstützung bei der Wohnungssuche und bei der Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
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Das BMZ möchte die gesellschaftliche Vielfalt in Deutschland widerspiegeln. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht oder geschlechtlicher Identität, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund oder rassistischen Zuschreibungen, der Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen werden gemäß SGB IX bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zudem fördern wir die Gleichstellung von Frauen und Männern nach den Vorgaben des Bundesgleichstellungsgesetzes. p>
Das Auswahlverfahren findet online statt und wird voraussichtlich in der 31. h3>
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 23.p>
Bitte laden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über Interamt hoch
1. Deutschsprachiges Motivationsschreiben
2. Deutschsprachiger Lebenslauf mit bisherigen Berufserfahrungen
3. Nachweise aller relevanten bisherigen Studienabschlüsse einschließlich Urkunden, Modulnotenübersichten und Gesamtnoten; Nachweis über die Vergleichbarkeit mit einem deutschen Abschluss bei im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen (s. u.) bzw. Nachweis über die Antragstellung bei der ZAB (Screenshot)
4. Arbeitszeugnisse, dienstliche Beurteilungen und/oder sonstige Nachweise bzw. (Auftrags-)Bescheinigungen über einschlägige Berufserfahrung
5. Ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung, sofern dies bei der Bewerbung berücksichtigt werden soll
Im Sinne eines diskriminierungssensiblen Auswahlprozesses möchten wir Sie bitten, die Bewerbungsunterlagen ohne Bewerbungsfoto zu übermitteln.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis über die Vergleichbarkeit mit einem deutschen Abschluss den Bewerbungsunterlagen beizufügen. p>
Zum Nachweis der Vergleichbarkeit eines ausländischen Bildungsabschlusses mit einem deutschen Abschluss ist grundsätzlich die Einstufung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) mittels der Datenbank anabin (Informationssystem für die Anerkennung ausländischer Bildungsnachweise) heranzuziehen. Der Nachweis, in Form eines digitalen Ausdrucks, muss die Angaben zum Abschluss, zur Studienrichtung, zur verleihenden Institution und zur Äquivalenzklasse („gleichwertig“ oder „entspricht“) beinhalten.
Sofern ein ausländischer Bildungsabschluss in der Datenbank anabin fehlt oder die Entsprechung zu einem deutschen Bildungsabschluss anhand der Datenbank nicht eindeutig festgestellt werden kann, ist eine Bewertung des ausländischen Hochschulabschlusses durch die ZAB erforderlich. p>
Weitere Informationen entnehmen Sie bitte dem Infoportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen unter https://anabin.html und der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter https://www.kmk.org/zab.
Die genannten Anforderungen müssen zum Bewerbungsschluss am 23.p>
Für Fragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung stehen Ihnen Andrea Krisch (sie/ihr) unter der Telefonnummer 030 18 535‑2519, 0228 99 535‑3493 oder Simone Rex (sie/ihr) unter der Telefonnummer 0228 99 535‑3493 zur Verfügung.
Die Verarbeitung der mit Ihrer Bewerbung übermittelten Daten erfolgt auf der Grundlage von Art. Ihre Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
Informationen über das BMZ finden Sie auch im Internet unter https://www.bmz.de.