Berufliche Perspektiven eröffnen Sie gemeinsam mit uns.
Ihr neuer Wirkungskreis
Wir vermitteln Bildung, Ausbildung und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung von jungen Menschen auf ihrem Weg in die Arbeitswelt. Unsere Innovationskraft spiegelt sich im Engagement und der Haltung unserer Mitarbeitenden wider. Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit hoher Werteorientierung und einem kollegialen Miteinander.
Ihr neues Aufgabengebiet
* Als Berufsvorbereiter oder -ausbilder leiten Sie lern-, körper- oder sinnesbehinderte junge Menschen im Bereich Dialogmarketing und E-Commerce an.
* Sie verstehen es, gemischte Lerngruppen anzuleiten und sie mithilfe Ihres ausgeprägten Beobachtungs- und Beurteilungsgeschicks individuell zu fördern.
* Sie stellen Betriebskontakte her und unterstützen unsere Teilnehmenden bei der Integration in den ersten Arbeitsmarkt.
* Sie nehmen an lehrjahr- und berufsübergreifenden Projekten teil und wirken in Zusammenarbeit mit Ihrem multiprofessionellen Team bei der Weiterentwicklung unserer Konzepte mit.
Ihr Profil
* Ihre erfolgreiche Berufsausbildung im Dialogmarketing, E-Commerce, kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation liegt Ihnen sehr am Herzen.
* Berufserfahrung in den Bereichen Dialogmarketing oder E-Commerce sowie in der Arbeit mit Gruppen ist wünschenswert und von Vorteil.
* Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildereignung nach AEVO.
* Sie punkten mit einer hohen EDV-Affinität, insbesondere im Umgang mit MS Office.
* Offenheit für moderne pädagogische Methoden und eine positive Grundeinstellung gegenüber Menschen mit Behinderung sind für Sie selbstverständlich.
* Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.
Unsere Angebote
* Ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre: Vielfältige und sinnstiftende Aufgaben in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit hoher Werteorientierung und einem kollegialen Miteinander.
* Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-AVH mit zusätzlicher Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL).
* Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Mobiles Arbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester.
* Personalentwicklung: Individuelle Förderung von persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
* Weitere Benefits: Firmeneigene Mensa, Zuschuss zum Deutschlandticket, Corporate Benefits, Möglichkeit des Bike-Leasings.