Wir suchen Dich!
Zur unbefristeten Festanstellung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir Dich in Vollzeit als
Datenerfasser (m/w/d)
Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit – Montag bis Freitag, keine Sonntagsarbeit
Home-Office Option nach Absprache
Dein Job
1. Vorbereitung und Digitalisierung von Dokumenten (Aktenaufbereitung, Sortierung, Prüfung auf Vollständigkeit)
2. Erfassung und Pflege von Daten in der firmeneigenen Software
3. Qualitätskontrolle von gescannten Dokumenten zur Sicherstellung der Datenintegrität
4. Sicherstellung und Überwachung der Einhaltung vorgegebener Servicezeiten
5. Allgemeine Dokumentations- und Protokollarbeiten
6. Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Abteilungen zur Optimierung von Prozessen
Dein Profil
7. Quereinsteiger sind herzlich willkommen! – Eine strukturierte Einarbeitung wird sichergestellt
8. Hohe Konzentrationsfähigkeit und eine selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise
9. Eintragsfreies polizeiliches Führungszeugnis (Pflicht)
10. Grundkenntnisse im Umgang mit dem PC und Office-Anwendungen sind von Vorteil
11. Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau) zur Bearbeitung und Prüfung von Dokumenten
12. Teamgeist, Flexibilität und Zuverlässigkeit
Freu Dich auf
13. Sicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben
14. Gründliche Einarbeitung in verschiedene Bereiche der Energiewirtschaft, z. B. Einspeisemanagement, Messstellenmanagement u.v.m.
15. Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit – Montag bis Freitag, keine Sonntagsarbeit
16. Home-Office Option nach Absprache
17. Faire Vergütung ab 15,00 € pro Stunde über das standardisierte Tarifentgelt – inkl. möglicher Zuschläge
18. Unbefristete Anstellung mit langfristiger Perspektive
19. Übernahme des Deutschlandtickets in Höhe von 58,00 € monatlich oder Mitarbeiterbonus in Form einer Aral-Card bis zu 50,00 € (ab vier Wochen Betriebszugehörigkeit)
20. Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter – attraktive Bonuszahlung von bis zu 500 € für jede erfolgreiche Empfehlung
21. Weihnachts- und Urlaubsgeld nach Betriebszugehörigkeit
22. Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertigen Geräten und einem sicheren Arbeitsplatz
23. Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner in Deiner Niederlassung
24. Regelmäßiges Qualitätsmanagement, um die Betreuung unserer Mitarbeiter kontinuierlich zu verbessern