Verstärken Sie unser Team am Standort Lüdenscheid!
Wir suchen ab 01.09.2025 einen engagierten Qualifizierungstrainer (m/w/d) in Teilzeit (34 Std./Wo.), als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung befristet bis zum 31.08.2026, mit Option auf Verlängerung.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
1. Sie übernehmen die sozialpädagogische Beratung und Betreuung der Teilnehmenden und vermitteln berufsübergreifende Lerninhalte und Schlüsselqualifikationen.
2. Sie unterstützen bei der Bewältigung von Eingliederungshemmnissen und geben Hilfestellung in Problemlagen.
3. Die Planung und Durchführung von Kompetenz- und Verhaltenstrainings gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
4. Sie arbeiten eng mit allen am Qualifizierungsprozess beteiligten Akteuren zusammen und schaffen durch den Aufbau stabiler Netzwerkstrukturen gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit.
5. Die Dokumentation entsprechend der Vorgaben des Auftraggebers, insbesondere Erstellung und Fortschreibung individueller Förderpläne mit Zielvereinbarungen sowie von Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen, rundet Ihren Aufgabenbereich ab.
6. Sie unterstützen uns bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios.
Ihr Qualifikationsprofil
7. Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/ -arbeit, Rehabilitations-, Sonderpädagogik, Pädagogik mit Ergänzungsfächern (Sozial-/ Heil-/ Sonderpädagogik) oder ähnliches
8. Alternativ abgeschlossene Berufsausbildung mit bestandener Meisterprüfung oder Studium in Verbindung mit zusätzlicher Qualifikation im pädagogischen Bereich (rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation, Eignung nach AEVO)
9. Idealerweise Erfahrungen in der psychosozialen, soziokulturellen und ökonomischen Betreuung und Beratung und erste Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen
10. Kenntnis des regionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarktes und der dortigen Hilfs- und Beratungseinrichtungen, bestenfalls bereits gute vernetzt mit den Akteuren
11. Routinierter Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien
12. Sicheres Auftreten, Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationstalent und Teamfähigkeit
13. Keine Einträge im Führungszeugnis nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz (BZRG)
14. Nachweis des persönlichen Impfstatus gegen Masern gem. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich